论企业伦理，企业文化对企业核心竞争力的影响

摘要

企业文化是企业在长期发展过程中所形成的被企业大多数成员所接受的共同价值观和行为准则。企业核心竞争力指的是企业把物质力、经济力层面的比较优势要素，与企业经营理念、企业价值观、企业道德信任无形资产、企业哲学等精神范畴的文化力进行整合，形成一种能为顾客带来特别利益、并保障企业在竞争中获得持续性发展的“综合能力”。近年来，随着技术的进步和时代的发展，企业文化对企业核心竞争力影响越来越大。

在当今激烈的市场竞争中，企业之间的竞争其实就是整体核心竞争力的竞争，企业文化作为企业核心竞争力的基本构成要素重要性无庸置疑。企业文化是企业的灵魂,而核心竞争力是企业的生存和发展的根本保障,通过对企业文化、企业文化的功能以及企业核心竞争力的分析,找出在企业的生产实践过程中企业文化对构建企业的核心竞争力产生的重要影响。这种影响主要表现在三个方面：企业文化决定着企业核心竞争力的构成;企业文化是形成企业核心竞争力的助推器;企业文化是形成企业核心竞争力的源动力。同时,得出结论：企业文化是企业核心竞争力赖以成长和发展的基石；企业若想在激烈的市场竞争中立于不败之地,必须注视企业文化建设。企业文化的建设与创新能够使企业的核心竞争力增强竞争优势，为企业增强旺盛的生命力。本文深入研究和探讨了企业文化对企业核心竞争力的影响。从而突出以文化制胜，实现企业竞争的重要方略

关键词　企业文化   核心竞争力   基石

目录

摘要 I

一、 企业文化：核心竞争力的另一种阐释 2

（一）企业文化是企业核心竞争力的主要构部分 2

（二）企业文化对核心竞争力的核心效应 2

二、对企业文化与企业核心竞争力理解与分析 3

（一）企业竞争力的内涵 3

1企业竞争力是一种比较能力或比较生产力 4

2企业竞争力是组织的系统能力4

3企业竞争力不完全是比竞争对手更强的能力 4

4企业竞争力是在竞争的市场经济环境下体现出来的 4

5企业竞争力是在生产经营的过程中形成的 4

6企业竞争力不能脱离环境而存在 4

（二）企业文化的内涵 4

1企业文化是一个企业的灵魂 4

2企业文化是企业的形象 4

3企业文化共同信守的基本信念、价值标准职业道德及精神风貌 4

4企业文化的体现 4

三、企业文化对企业核心竞争力的促进作用 4

（一）发挥企业文化的凝聚作用 4

（二）发挥企业文化的激励作用 4

（三）发挥企业文化的约束作用 4

四、我国企业文化建设的现状 5

（一）海尔企业成功的文化建设 5

（二））我国企业文化建设存在的问题 5

五、通过加强企业文化建设提高核心竞争力的对策 6

（一）构建优秀的企业文化 6

（二）推进企业文化创新 6

参考文献 8

致谢 9