XCLW53506 小微企业员工薪酬激励制度的研究 (字数:8651)中文摘要人力资源是人类最为宝贵的资源,是企业的战略性资源,也是具有创造性和能动性的资源。现代企业人力资源管理是把员工的工作积极性调动到最佳水平,而薪酬激励作为人力资源中调动员工工作积极性最直接的一种手段,其影响对企业来说是巨大的,合理科学的薪酬..
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点击查看关于 的相关论文题目 | 2022-04-23 19:52:46【返回顶部】 |