论文编号:GS695论文字数:6030,页数:06
论国内中小企业人力资源竞争的现状与对策分析
[摘 要]本文剖析了中小企业的人力资源管理现状,指出中小企业人力资源管理中存在人力资源管理观念陈旧,对人力资源规划重视不够,企业人才选拔不合理及人才使用不力,缺少长期有效的激励机制和科学的考评制度,人力资源投入不足,人力..
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