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中小型企业发展之道 ——浙江博盟精工机械有限公司为例

本文ID:LW135509 范文字数:4543 ¥50
范文字数:4543目录一、中小企业的概况及博盟精工概况3(一)中小型企业的含义3(二)我国中小企业现状和存在问题31.民营企业家文化素质不一致32.任人唯亲的现象普遍存在33.采用“家族式”管理模式34.管理过程放权利过少35.人力资源管理与开发观念缺乏长远的规划性3(三)博盟精工概况3二、博盟精工企业的环境分析4(一)..
范文字数:4543
目录
 一、中小企业的概况及博盟精工概况 3
(一)中小型企业的含义 3
(二)我国中小企业现状和存在问题 3
1.民营企业家文化素质不一致 3
2.任人唯亲的现象普遍存在 3
3.采用“家族式”管理模式 3
4.管理过程放权利过少 3
5.人力资源管理与开发观念缺乏长远的规划性 3
(三)博盟精工概况 3
二、博盟精工企业的环境分析 4
(一)内部环境分析 4
(二)外部环境分析 4
三、博盟精工的生存之道) 4
(一)博盟精工的精准战略定位 5
1.独到的市场定位) 5
2.独到的产品设计 5
(二)博盟精工独特营销方式 5
1.多元化配套销售 5
2.系统化供应 5
四、博盟精工的发展之道 5
(一)博盟精工发展的品牌战略 5
(二)博盟精工发展的人才战略 5
1.第二梯队人才的培养 5
2.管理人才的精细化培训 6
(三)博盟精工的信息化发展战略 6
1.MBT物料管理系统) 6
2.协同办公软件) 6
参考文献 7

一、中小企业的概况及博盟精工概况
(一)中小型企业的含义
中小企业,又称中小型企业或中小企,它是与所处行业的大企业相比在人员规模、资产规模与经营规模上都比较小的经济单位。此类企业通常可由单个人或少数人提供资金组成,其雇用人数与营业额皆不大,因此在经营上多半是由业主直接管理,受外界干涉较少。


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