论文编号:GS4531 论文字数:6278,附开题报告,维普检测37%摘 要在当今经济条件下,中小企业普遍存在的是人力资源管理理念跟不上时代与企业的发展,人才招聘、培训制度以及人力资源绩效考核和激励制度不够完善,缺乏良好、有认同感的的企业文化。本文以中小企业为分析对象,以浙江万马专用线缆科技有限公司为案例,分析人..
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