家族式企业管理的利弊及发展对策分析

摘要

目前，我国大多数民营企业是家族企业，家族企业是我国现阶段经济发展中最常见的企业组织形式。它在中国经济发展中起着非常重要的作用。它的管理模式不同于其他形式的企业管理模式。企业：但家族企业自成立以来，一直处于诸多不利地位，管理水平低、人才缺乏、奖励制度不健全等，制约了企业的发展，甚至成为家族企业管理的障碍。本文在阐述家族企业发展现状和管理特点的同时，积极探讨了家族企业管理模式在现代企业竞争中的优势和劣势，试图找到一套家族企业管理体系。更好地适应当今社会的发展，探索更好地为社会主义现代化服务的成功途径。

关键词：家族企业；利弊分析；发展对策

目录

摘要2

一 前  言1

二家族企业管理的相关理论1

（一）家族企业的定义2

（二）家族企业的类型2

（三）家族企业管理的特点2

三 家族企业管理的利弊分析3

（一）家族企业的优势3

1.企业凝聚力强3

2.管理成本低3

3.管理效率高3

（二）家族企业的劣势3

1.管理决策不科学3

2.人力资源管理欠缺4

3.管理制度缺失4

4.企业文化狭隘4

四 家族式企业管理的发展对策5

（一）变革管理模式5

（二）完善人力资源管理5

（三）建立制度，遵循制度6

（四）转变企业文化6

四 总结7

参考文献8