XCLW46031 论企业的跨文化管理 (字数:8432)中文摘要随着世界经济全球化,政治多极化的发展。随着企业全球化浪潮的推进,跨文化管理逐步得到企业的日益重视。由于中外文化的差异,如何既保持本土文化的优势和特色,又能吸收外来文化的精华,促进自身的发展,已成为跨国企业的重要工作。关键词:跨文化管理; 企业; 文化..
XCLW46031 论企业的跨文化管理 (字数:8432) 中文摘要 随着世界经济全球化,政治多极化的发展。随着企业全球化浪潮的推进,跨文化管理逐步得到企业的日益重视。由于中外文化的差异,如何既保持本土文化的优势和特色,又能吸收外来文化的精华,促进自身的发展,已成为跨国企业的重要工作。 关键词:跨文化管理; 企业; 文化差异 目录 引言1 一、 跨文化管理概述1 (一) 跨文化的内涵1 (二) 跨文化冲突的种类1 二、 跨文化冲突对跨国企业的影响3 (一) 决策制定和决策实施更加困难3 (二) 经营目标和经营理念难以统一3 (三) 经营管理难度增强3 三、 跨国企业跨文化冲突的案例分析3 (一) 广州标致跨文化管理4 (二) 大亚湾核电站跨文化管理4 (三) 广州标致和大亚湾核电跨文化管理的启示5 四、 提高跨文化管理能力的对策6 (一) 尊重文化差异,加强跨文化交流6 (二) 强化跨文化培训6 (三) 推行管理本土化6 结论7 参考文献8
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