内部控制中对内部环境的分析—以新东方教育科技集团为例

中文摘要

在上市公司中，内部控的内控环境对其发展具有很重要的作用。因此我国颁布了《企业内部控制基本规范》来更好的针对上市公司的内部环境进行有效整合以提升企业的综合管理水平。笔者通过对新东方的内部集团环境的研究，进行深度剖析新东方存在的问题，得出了新东方内部控制环境的相关对策。一方面提高了新东方的企业管理的质量，完善了新东方内部控制体系，另一方面给其他公司的发展提供了经验的借鉴和管理过程中的警惕意识。

关键词：内部控制；控制环境；治理结构

目录

一、 引言1

（一） 研究背景1

（二） 研究意义1

（三） 国内外研究现状1

1． 国外研究现状1

2． 国内研究现状1

二、 相关理论概述2

（一） 内部控制的概念和内容2

1． 内部控制的概念2

2． 内部控制的内容2

（二） 内部控制环境界定和内容3

1． 内部控制环境的界定3

2． 内部控制环境的内容3

三、 新东方教育科技集团内部控制环境现状与问题4

（一） 公司简介4

（二） 股东方面的现状与问题4

（三） 董事会方面的现状与问题5

（四） 监事会方面的现状与问题6

（五） 经营管理层方面的现状与问题6

四、 新东方教育科技集团内部控制环境存在问题的原因7

（一） 股东大会审核流于形式7

（二） 独立董事缺乏有效的奖励机制7

（三） 监事参政议政的能力缺乏8

（四） 经营者缺乏激励手段8

五、 新东方教育科技集团内部控制环境的改进措施8

（一） 完善控股股东行为的约束与规范8

（二） 逐步提高董事会的独立性9

（三） 增强监事会的独立性9

（四） 健全经营管理层激励机制9

六、 结论10

参考文献11