中小企业内部控制中存在的问题及完善对策研究

中文摘要1

Abstract1

1. 绪论2

1.1 选题背景和意义2

 1.2 国内外研究现状3

2. 内部控制概述5

2.1 内部控制的含义5

2.2 内部控制的要素5

2.3 内部控制的基本原则5

3. 我国中小企业内部控制存在的问题7

3.1 不重视企业文化7

3.2 缺乏良好的内部控制制度7

3.2.1 监督制度不完善7

3.2.2 缺乏良好的信息系统和沟通机制7

3.2.3 会计基础不规范，财务制度不健全8

3.2.4 风险意识淡薄，风险管理不规范8

3.3 组织结构不合理9

4. 加强中小企业内部控制的措施10

4.1 注重企业文化的建设10

4.2 完善相关内部控制制度10

4.2.1 完善监督机制10

4.2.2 构建有效的信息交流与沟通体系11

4.2.3 加强会计基础工作，健全财务制度11

4.2.4 建立风险评估机制12

4.3 建立健全与业务规模相适应的组织机构12

5. 小结与展望14

参 考 文 献15

致 谢17

中 文 摘 要

我国中小企业数量众多，在社会主义市场经济的逐步完善，现代企业制度逐步确立的基础上，随着我国经济的迅速发展，民营企业的不断兴起和发展壮大，中小企业已成为国民经济的重要组成部分，并且在我国经济发展中占的位置不可小视。然而在发展过程中，一些中小企业存在着内部管理薄弱、经济效益较差的现象。造成这种现象的原因是没有建立和完善内部控制制度，致使其经济发展受到严重的制约。我国中小企业迫切需要加强企业的内控制度，通过企业内控制度的纠正作用，优化企业结构。本文将对中小企业内部控制进行分析，分析当前中小企业内部管理中存在的问题和原因，提出相应的对策建议，进而寻找可行的处理方法并提出合理化建议，以确保他们在我国经济迅速发展的大环境下能茁壮成长。

 

关键字：中小企业；内部控制；问题；对策