长虹公司应收账款管理研究

内容摘要1

一、绪论2

（一）研究背景2

（二）研究意义2

（三）研究方法3

二、应收账款管理相关理论知识3

（一）应收账款的定义3

（二）应收账款管理4

（三）信用政策4

三、长虹公司应收账款管理的现状5

（一）长虹公司的简介5

（二）长虹公司应收账款管理的现状5

1、长虹公司应收账款过程跟踪及管理5

2、长虹公司应收账款风险外部保障措施6

四、长虹公司应收账款管理存在的问题6

（一）职能部门分工不明确 6

（二）信用管理意识不强烈6

（三）应收账款内部控制存在缺陷7

1、应收账款管理流程缺乏内审监督7

2、内控工作缺乏周期性7

3、对账和催款流程流于形式，缺乏监督和复核8

五、改善长虹公司应收账款管理问题的对策8

（一）做好应收账款管理职责分工 8

（二）提高信用管理意识9

（三）制定合理的信用政策9

（四）完善应收账款内部控制9

1、建设内部控制制度10

2、完善内控体系10

总结11

参考文献13

内 容 摘 要

在激烈的市场竞争环境中，作为信用和促销方式的赊销有助于提高企业的竞争力，现在已被越来越多的企业采用并应用。但事物总有其两面性，赊销一方面有利于促进销售增长，有利于提高企业竞争力;但另一方面，企业也会因赊销而形成的应收账款导致出现这样那样的问题，有时甚至因此而导致企业资金链断裂而破产。因此，做好对应收账款的管理对企业的生存和发展有着十分重要的意义。本文以长虹公司为研究对象，运用理论与实际相结合的方法，分析了长虹公司应收账款的现状，以及在管理中存在的问题，。随后，本文对于长虹公司应收账款管理的提出了改进措施，期望帮助长虹公司解决应收账款管理中存在的问题，控制经营风险，进一步加强竞争优势，不断走向成功。本文的研究对于长虹公司有着非常重要的现实意义，对于其他类似的公司也有十分有益的借鉴意义。

关键词：应收账款  信用政策  内部控制  管理研究