会计行业人才的现状需求及培养

目录

【摘要】2

【关键词】2

一、会计行业人才现状3

（一）薪资待遇差异化3

（二）人才培养缺少方向3

（三）财会人员技能单一3

二、 会计行业人才需求4

（一）经济发展推进会计人才需求4

1.中国经济发展迅速4

2.国际化推动“四大”增员4

（二）会计市场饱和、中高端人才紧俏5

三、高校如何培养会计人才5

（一）注重知识和能力的培养5

（二）优化课程设置6

（三）强化实践教学6

（四）促进多元化发展6

四、 学生要全面提升素质7

（一）新人职场锻炼、积累工作经验7

（二）在校生专升本、考研方向7

（三）参加资格考试、学习专业技能8

1.会计专业技术资格考试8

2.注册会计师考试8

3.特许公认会计师公会考试9

五、结论9

参考文献10

会计行业人才的现状、需求及培养

【摘要】

随着中国经济实力的不断攀升，以及经济增长速度的持续加速，导致经济发展与会计行业的关系越来越密切。国家有关部门在2008年对未来10年人才需求预测结果表明，今后我国将需求12类人才，会计行业人才占首位。然而现实是会计行业市场严重饱和，中高端会计人才市场需求强劲，再者大中专院校对培养会计人才缺少方向、财会人员技能单一，致使会计行业的从业现状严重失衡。基于此，作为培养会计人才的主体——高校及会计专业的大学生该如何应对呢？理当穷则思变，变则通，通则久。高校需对大学生注重知识和能力的培养、促进多元化发展，增加就业途径。学生亦当自强自立在严峻的就业形势下全面提升综合素质，成就人生。

【关键词】

     人才现状，人才需求，人才培养，提升素质，成就人生