论文字数:10068引言近年来随着企业竞争的不断升级,企业对于人才尤其是高端人才的需求愈发强烈,人力资源管理也逐渐成为企业最为重要的管理方式。对于国内的企业、组织等来说,面临着的竞争已经不再仅仅是国内同行业、国内竞争者的压力,还有外国的跨国集团不远万里来中国寻求人才、开发中国市场。国内的企业要想留住人..
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