论文编号:RL855 论文字数:4936关于人力资源管理在企业中的激励作用[摘 要] 人力资源作为现代组织的一种战略性资源, 已经成为组织发展的最关键因素。激励是人力资源管理的重要手段,激励的科学与否,直接关系到人力资源运用的好坏。本文讨论了人力资源管理工作中激励的理论地位、影响作用和使用原则,阐述了激励理论在现代..
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