浅谈企业文化

摘要

近年来，我国社会经济迅猛发展，市场经济体制不断完善，市场竞争日趋激烈，在市场经济中扮演者重要角色的企业想要在此背景下发展壮大，仅仅依靠产品的性能和服务是不够的。我们都意识到了企业文化建设是企业发展装大一个重要方面，一个优秀的企业文化形成是每个管理者共同追求的目标。本文将通过简单介绍企业文化的起源、概念、中外企业文化的对比。分析我国企业在建立企业文化中存在的问题及阻碍。通过对国内大型企业的案例分析找到一些提高的对策。

关键词：必要性、企业文化、核心竞争力、对策

目录

摘要 ..........................I

引言............................................................................................................1

一、企业文化相关理论......................................2

    （一）企业文化概念.............................................................................................2

     (二）企业文化建设的必要性.............................................................................2

二、企业文化建设的现状及存在的问题分析....................4

    （一）企业文化建设的概念不清晰.....................................................................4

    （二）企业文化层次偏低阻碍企业长期快速发展............................................5

    （三）企业文化建设缺乏创新与个性................................................................6

    （四）以实际公司案例，论述现代企业文化建设的创新。从理论和实践两方面进行创新，在理念、机制、内容和模式等方面实现创新................................7

三、解决民营企业文化建设中存在问题的对策建设..............11

     （一）企业领导应正确认识企业文化建设.....................................................11

     （二）企业家应提高素质促使企业全面发展.................................................11

     （三）坚持以人为本的理念............................................................................12

     （四）形成独具特色的企业精神....................................................................13

     （五）引导员工树立正确的价值观................................................................14

      (六)总结.................................................... 15

参考文献.................................................16

致谢.....................................................17