XCLW28391 浅谈民营企业员工绩效管理和激励机制 (字数：5876)摘要绩效管理是民营企业提升竞争力，按计划发展的有效管理方法。许多企业的绩效管理形同虚设，流于形式。本文针对民营企业的现状及未来进行了分析，并梳理了绩效管理和激励机制的基本理论，结合企业的实际案例，阐述了企业实施绩效管理中存在的问题，并提出了..
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XCLW28391 浅谈民营企业员工绩效管理和激励机制 (字数：5876) 摘要 绩效管理是民营企业提升竞争力，按计划发展的有效管理方法。许多企业的绩效管理形同虚设，流于形式。本文针对民营企业的现状及未来进行了分析，并梳理了绩效管理和激励机制的基本理论，结合企业的实际案例，阐述了企业实施绩效管理中存在的问题，并提出了解决方法。 关键词 民营企业 绩效考核 激励机制 目录 摘要 I 一、民营企业的现状 .2 （一）民营企业的定义及起源 ….2 （二） 民营企业的现状及未来 2 二、民营企业现行的绩效管理和激励机制 3 （一）民营企业现行的绩效管理和激励机制模式 3 1. 绩效管理和激励机制的基本理论 3 2. 民营企业实际的绩效管理模式 3 3. 民营企业实际的激励机制 4 （二）民营企业现行的绩效管理和激励机制遇到的问题 4 1.民营企业绩效管理中遇到的问题 4 2.民营企业实行激励机制的误区 4 三、建立有效的绩效管理和激励机制 6 （一）绩效管理在民营企业中的作用 6 1.小型民营企业的绩效管理 6 2.大型民营企业成功的绩效管理 6 （二）对民营企业有效的绩效管理和激励机制 7 1.对民营企业有效的绩效管理 7 2.对民营企业有效的激励机制 7 四、总结 8 参考文献 9 致谢 10
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