我国企业绩效良性管理分析

摘要：在新的经济发展形势下，企业过去所拥有的独特优势条件已逐渐发生变化，面对日益激烈的竞争态势，企业如何借助自身优势巩固并提高自己的地位，是摆在各位领导者面前的重要问题。想要提高企业竞争力，就必须提高企业绩效管理水平，必须充分发挥绩效管理工作对推动企业持久发展的重要作用。绩效管理工作能够有效激发员工工作的积极性，进而达到实现企业发展目标的目的，本文围绕绩效管理工作的问题，以及相应的解决对策展开了简要分析，希望对企业绩效考核体系的建立提供一定的帮助和参考。

关键词：绩效管理；企业发展；良性管理

目    录

1.企业绩效良性管理理论综述1

2.我国企业绩效良性管理现状剖析3

3.完善我国企业绩效良性管理思考建议5

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