论文编号:RL267 论文字数:11726,页数:08
论通信企业人力资源管理创新
[摘 要] 目前,我国的通信企业在人力资源管理上均存在一些问题,其中最主要的问题是人力资源管理上的严重不足。因此,面对这种不足的管理现状,对人力资源管理进行创新是非常有必要的。通信企业只有合理有效地进行人力资源的创新管理,才会使企业更有..
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