论文编号:RL344 论文字数:6201,页数:13
珠海能源公司员工培训工作的分析
【内容摘要】员工培训作为人力资源部的主要职能之一,对员工的技能的成长和企业竞争力的加强都起到了重要的作用。创建企业自身的培训体系,不仅有益于企业员工的利益.还提升了企业对外的竞争实力。本文阐述了企业员工培训对于企业发展的重要意义..
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