政府机构改革研究--以大部制改革为例

范文编号:XZ221  范文字数:8364,页数:16

【内容摘要】改革开放以来，我国政府从1982年开始到2010年，为适应社会主义现代化建设的需要，我国先后进行了六次政府机构改革，经历了由单纯的精简机构到综合配套改革的发展过程。2008年中国政府开展了第六次政府机构改革。以大部制改革、健全宏观调控为主要目标，以转变政府职能为核心，规范行政权力，调整和优化政府组织结构与职责分工，改进政府管理与服务方式。本文通过对大部制背景的分析，对大部制执行过程中存在的问题进行分析，并提出了解决的对策。

【关键词】机构改革  政府职能  管理体制   大部制

目 录

一、大部制改革的涵义…………………………………………………2
二、大部制改革的背景…………………………………………………2
三、大部制改革的内容…………………………………………………3
（一）形成科学高效的宏观调控体系…………………………………4
（二）加强能源及环境机构的管理……………………………………4
（三）完善工业化和信息化、交通运输管理体制……………………5
（四）加强社会管理与整合公共服务部门…………………………6
四、大部制存在的问题…………………………………………………7
（一）职能转变没有得到根本解决……………………………………7
（二）政府部门的权力过大，管理范围过广…………………………8
（三）纵向机构之间的权力配置关系失衡……………………………9
五、推进大部制改革的对策……………………………………………9
（一）继续转变政府职能………………………………………………9
（二）决策、执行、监督权力适度分离………………………………10
（三）下放权力，允许地方设置多样化的政府机构模式……………11
六、结束语………………………………………………………………13
参考文献………………………………………………………………14

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