XCLW99238 我国人力资源绩效管理的优化分析内 容 摘 要关于绩效管理,一直是每个企业在社会竞争中的精髓,并且慢慢成为一个人力资源管理的非常重要的组成,在完成企业战略的目的中管理的作用占有很重要的地位。目前,我们国家对于企业绩效管理的实施还不完善,时间也不长,并且信息不完善、企业考核标准不统一,考核制度..
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