范文编号:XZ887 范文字数:4908大学生就业存在的问题及对策[摘 要] 大学生作为一个特殊的就业群体，是我国经济、社会发展极为重要和宝贵的人力资源。近年来我国整体就业环境并不宽松，文档生人数逐年增加，就业问题比较突出。出现很多企业出现“用工荒”，大学生有“高不成，低不就”的心理，缺乏正确的就业观，和文档前..
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范文编号:XZ887 范文字数:4908 大学生就业存在的问题及对策 [摘 要] 大学生作为一个特殊的就业群体，是我国经济、社会发展极为重要和宝贵的人力资源。近年来我国整体就业环境并不宽松，文档生人数逐年增加，就业问题比较突出。出现很多企业出现“用工荒”，大学生有“高不成，低不就”的心理，缺乏正确的就业观，和文档前的职业规划。大学生在劳动力市场上具有竞争优势也有劣势，大学生就业需要市场主导机制，但人们的思想认识和就业市场没有做好充分准备。本文就从大学生、企业和学校三者之间的关系进行分析大学生就业现状的问题及解决对策。 [关键词] 用工荒、缺乏实践经验、高不成，低不就、专业不对口、方向不明确、职业规划 随着我国经济的迅猛发展和高等教育大众化的推进,大学生就业面临一系列新问题，高校就业指导工作的重要性也因此日 大学生就业存在的问题及对策相关范文 |
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