新疆转移就业劳动力培训现状与提升路径

 

内 容 摘 要

农村劳动力流动是一个复杂的且不断变化的社会现象,农村劳动力转移培训是一个关键问题，因此，国家为了迎合产业的发展，结合农村劳动力结构的变化趋势，为农民提供了多层次、全方位的培训机会。新疆作为偏远的少数民族地区不仅存在着与国家其他地区相似的政策执行力不强、培训体系的不完整、缺乏针对性等普遍问题，还存在着语言沟通不便、文化和思维方式不同、教育程度及素质偏低、信息欠发达等问题。需要我们通过不断创新培训的模式，实现与职业培训需求的统一、建立完善评价监督体系，坚定信心，根据自身需求积极参与等途径进行改善解决，从而提升劳动力转移就业培训的质量。通过探究新疆当地劳动力就业转移培训情况，归纳分析新疆转移就业劳动力培训的现状特征以及存在问题，据此提出针对所出现问题的优化对策，提供一定的参考建议。

[关键词]：劳动力转移 培训 提升路径

目       录

引言3

1 研究背景、研究目的与研究综述4

1.1 研究背景4

1.2 研究目的4

1.3 研究综述5

2 新疆转移就业劳动力培训现状与存在的问题6

2.1 新疆转移就业劳动力培训现状6

2.2 新疆转移就业劳动力培训存在的问题7

2.2.1 富余劳动力认识不到位、参与热情不高7

2.2.2 培训内容针对性不强、培训与就业脱节8

2.2.3 培训市场主体利益导向影响了培训效果8

3 新疆转移就业劳动力培训提升路径10

3.1 加强富余劳动力就业培训意识引导10

3.2 完善培训体系，增强培训的针对性、实用性10

3.3 建立完善的就业培训市场评价监督体系，提高培训效益11

结论13

文献