企业如何进行会计岗位的设计

摘 要

 随着我国市场经济的发展，全球经济的繁荣，各行各业将面对更加激烈的市场竞争环境，企业的可持续发展、融资、管理等等很多问题是企业必须要面对的。在这些问题中，财务显得尤其重要，一个财务混乱的企业是不可能做大做强的。所以，企业会计岗位的设计就显得尤为重要。企业财务部门是保障企业顺利运行的核心部门，财务部门的基本职能是会计核算职能与会计监督职能。合理有序的会计岗位设计有助于企业更好发展。

关键词： 财务部门；岗位设计；职责划分

目       录

1.会计岗位设计的背景与意义4

1.1会计岗位设计的背景4

1.2会计岗位设计的意义4

2.会计岗位设计的必要性5

2.1企业会计岗位设计的重要性5

2.2企业长期良好发必须加强会计岗位设计5

3.企事业单位会计岗位设计现状6

3.1岗位设计制度不合理6

3.2岗位设计工作流程不完善6

3.3岗位设计的管理规范不合理7

4.会计岗位设计的方法与主要内容7

4.1会计岗位的设计方法 7

4.2会计岗位设计的主要内容8

5.会计岗位设计方案8

5.1 会计岗位设计原则 8

5.1.1适应性8

5.1.2系统性9

5.1.3效率性与控制性9

5.2会计岗位组织架构设计9

5.2.1核算型财务部会计岗位组织架构9

5.2.2管理型财务部会计岗位组织架构110

5.2.3管理型财务部会计岗位组织架构210

5.3会计岗位分工设计11

5.3.1中小型企业会计岗位分工设计11

5.3.2大型企业会计岗位分工设计11

5.3.3上市企业会计岗位分工设计11

5.4会计岗位职责设计12

5.4.1会计主管岗位职责12

5.4.2出纳岗位职责12

5.4.3资金管理岗位职责12

5.4.4预算管理岗位职责12

5.4.5固定资产核算岗位职责13

5.4.6成本核算岗位职责13

5.4.7往来结算岗位职责13

5.4.8税务会计岗位职责14

5.4.9总账报表岗位职责14

5.4.10稽核岗位职责14

5.4.11会计电算化管理岗位职责15

5.4.12档案管理岗位岗位职责15

5.5会计岗位工作内容及流程设计15

5.5.1工作内容和任务15

5.5.2会计岗位工作流程16

5.6会计岗位制度及内容设计17

6.结论 18

6.1会计岗位设计的措施与结论  18

6.2会计岗位设计的基本观点18

6.3会计岗位设计的主要创新点 19

6.4会计岗位设计的局限与不足19

文献