中小型企业管理中的主要问题探讨

中小型企业管理中的主要问题探讨2

一、中小型企业管理中战略上存在的主要问题3

（一）、没有战略或摇摆不定3

（二）、只有发展没有紧缩 3

（三）、职能战术代替企业战略4

（四）、缺乏执行力 5

二、企业管理中文化建设不足的表现 5

（一）、忽视企业文化建设工作5

（二）、对企业文化建设的认识不足  6

（三）、忽视了企业文化的创新和个性化  6

（四）、企业文化对于中小企业的重要性 6

三、提升企业管理水平的方法分析6

6、基础教育工作。大力做好提高职工的政治、文化和技术素质。 7

（二） 、强化管理会计职能提高企业管理水平7

（四）、完善企业文化建设 8

1、确定核心价值观。 8

2、体现在行动当中8

3、建立完善的制度。 9

四、结束语9

参考文献9

内容摘要

改革开放以来，以民营企业为主体的各类中小企业迅速崛起，并不断发展壮大，成为社会经济生活中最引人注目之一。它们从拾补缺的地位逐渐成长为促进社会生产力发展的重要力量，对我国社会的稳定与经济持续快速的发展做出了突出贡献。同时，由于全球化的进一步发展、消费者理念逐步成熟、高新技术突飞猛进，中小企业面临空前的挑战。如何能够使到中小企业可以持续发展下去，这成为各中小企业面对的难题，即要持续又要发展，使到很多中小企业都倒闭在这个问题上。

关键词 ：企业文化、战略、经营管理