论文字数:10728国有企业人力资源管理的问题及对策[摘 要]人力资源管理是企业发展的保障,也是企业管理发展的动力,可以说人力资源的质量直接影响着企业的发展。作为社会主义公有制国家,国有企业作为“共和国长子”在我国市场经济中至关重要。随着市场经济的发展和经济全球化的趋势不断加强,在参与竞争过程中,我国国有..
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