XCLW59487 民营企业人力资源管理存在问题及对策——以M公司为例 (字数:14980)摘 要在很大程度上,民营企业无法形成长期的人力资源规划,如何适应快速增长的企业发展,完善的招聘制度及绩效管理是值得探讨的重要问题。本文主要研究内容为企业员工招聘及绩效管理问题。首先阐述了员工招聘与绩效管理相关研究背景,对相关..
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