XCLW21268 浅析海底捞企业的客户关系管理问题及对策 (字数:11090)摘 要四川海底捞餐饮股份有限公司创建时间是1994年,是国内以运作川味火锅为重点,结合给地区火锅特色于一身的规模庞大的跨省直营餐饮民营公司。企业观点就是“服务至上、顾客至上”,利用创新来转变之前的标准化简单一化的服务。企业主要为顾客准备良好..
XCLW21268 浅析海底捞企业的客户关系管理问题及对策 (字数:11090) 摘 要 四川海底捞餐饮股份有限公司创建时间是1994年,是国内以运作川味火锅为重点,结合给地区火锅特色于一身的规模庞大的跨省直营餐饮民营公司。企业观点就是“服务至上、顾客至上”,利用创新来转变之前的标准化简单一化的服务。企业主要为顾客准备良好的用餐环境,此外倡导个性化的独特服务;在管理部分,企业提倡的价值观就是双手转变命运,开展人性化以及亲情化的监管方式,为职员创造公平合理的环境,提高职员价值。且利用对职员满意度以及客户满意度的多重指标开展考察评估,创造了火锅领域“五星级服务”的典型。 关键词:客户关系管理;海底捞;客户满意;个性化管理; 目 录 摘 要 0 一、绪论 2 (一)研究背景 2 (二)研究意义 2 二、客户关系管理相关理论概述 3 (一)客户关系管理的概念 3 (二)客户关系管理的起源 3 三、海底捞企业客户关系管理现状 4 (一)调查情况 4 1.现在火锅行业的特点 4 2.出现的问题 4 3.海底捞的调查情况 4 (二)海底捞企业客户关系管理的调查分析 4 1.客户识别 4 2.客户区分 5 3.海底捞与客户的互动及客户个性化管理 5 四、海底捞企业客户关系管理中存在的问题 6 (一)海底捞的企业文化不完善 6 1.企业的信息技术不成熟 6 2.海底捞到目前为止还没有一个较为完善的标准化制度与流程,海底捞在针对内部人员的管理上实行人性化(人治) 7 (二)海底捞企业技术水平制约 7 (三)海底捞企业对CRM的认识不足 8 (四)海底捞的人力资源短缺,缺乏高素质的管理人员 8 五、海底捞企业客户关系管理问题的对策 8 (一)加强海底捞企业文化建设 9 1. 改进企业管理模式,建立标准化制度与流程 9 2.企业和客户间的关系长期有效的发展 9 (二)加强企业客户关系管理的技术水平 9 (三)客户关系管理引入CRM软件系统 9 (四)改革员工培养机制 10 六、结论 10 七、参考文献 10 八、致谢 12
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