留守儿童心理健康特点及其原因分析

[摘 要] 随着经济的不断发展和最近全国各个地方国企改革的陆续推进，建立与当前经济相适应的企业产权制度便得尤为重要，从国内外的企业制度改革的经验表明,员工持股计划符合当前的经济形式及社会发展规律,是现代企业制度中的一种极为有效的制度,本文介绍了员工持股的基本定义及特点，论述了它重要的现实意义，同时也分析了我国当前员工持股计划制度中存在的一些问题及解决方案，于此同时，对员工持股计划进行了一系列的探讨与分析。

[关键词] 员工持股；现代企业制度；激励