公司财务评价指标设计

目     录

（一）、财务评价的目的2

1、经营管理者2

2、投资者2

3、债权人2

4、政府有关部门3

（二）、财务评价的方法3

1、杜邦分析法3

2、沃尔评分法3

3、平衡记分卡分析法3

4、EVA财务评价方法3

1、财务评价目的局限性4

2、评价指标局限性4

3、财务评价方法的局限性4

4、财务人员的主观性5

（一）、现行财务评价指标体系亟待解决的问题5

1、现行评价体系滞后5

2、评价指标不合理5

3、财务信息的真实性6

（二）、财务评价指标体系改进方法6

1、增加对无形资产的评价指标。6

2、增加对现金流量的评价指标6

3、克服评价的主观性、片面性6

（一）、财务评价指标7

1、偿债能力指标7

2、盈利能力指标8

3、营运能力指标8

4、发展能力指标9

5、社会贡献能力指标9

（二）、评价指标权重分配10

公司财务评价指标设计

内 容 摘 要：

公司财务评价指标体系是企业财务评价的重要资源，而企业财务评价是企业管理人员进行经营决策的重要依据，想要做出正确的决策，把握准确的企业发展方向，实现企业经济效益最大化的目标，就要构建设计正确的公司财务评价指标体系。而公司财务评价的核心是财务评价指标的设计。

为了顺应当今财务评价要求，全面反映企业的各项能力，实现财务评价目标，我们在设计财务评价指标体系时，需要遵循以下原则：(1)财务指标与非财务指标有机结合的原则；(2)向前看(关注过去收益)与向后看(关注未来收益)相结合的原则；(3)注重现金流量，特别是经营现金流量的数量、结构、稳定性分析原则；(4)定量的综合评价分析与例外财务事件的定性分析相结合的原则；(5)以人为本原则。

关键词：评价指标  财务评价  问题  改进  变革