NCJY1163 浅谈学校管理中的教师激励浅谈学校管理中的教师激励1[关键词] 管理 激励 重要性 激励策略1一、什么是激励1二、教师激励的重要性11、保证学校的高效运作，促使学校目标的实现12、激发教师创造力，挖掘教师的潜力和提高工作绩效23、有利于激发教师有效参与课程改革，促进课程改革的成功24、有利于学校涌现优秀教..
|
NCJY1163 浅谈学校管理中的教师激励 浅谈学校管理中的教师激励1 [关键词] 管理 激励 重要性 激励策略1 一、什么是激励1 二、教师激励的重要性1 1、保证学校的高效运作，促使学校目标的实现1 2、激发教师创造力，挖掘教师的潜力和提高工作绩效2 3、有利于激发教师有效参与课程改革，促进课程改革的成功2 4、有利于学校涌现优秀教育人才和吸引大批优秀教育人才2 三、教师激励的策略与方法2 1、物质激励2 2、精神激励2 3、目标激励3 4、情感激励3 5、榜样激励3 四、激励教师要注意的问题3 1、把握激励的时机和及时性3 2、坚持激励的广泛性和持续性4 3、坚持激励的公平公正性4 4、注意个体差异，采取区别对待，具有针对性4 5、坚持激励和惩罚相结合4 浅谈学校管理中的教师激励 [摘 要] 学校作为为社会培养人的地方，教师在教育教学中发挥着重要的主导作用。教师的工作积极性和敬业精神，将直接影响受教育对象的质量，影响学校的发展和学校目标的实现。如何有效的激发教师的积极性和创造性，本文就学校管理中的教师激励进行了一些有益的探索。 [关键词] 管理 激励 重要性 激励策略
浅谈学校管理中的教师激励相关范文 |
|
| |
| 上一篇：浅谈中小学班集体良好人际关系的.. | 下一篇：浅谈平东小学学校文化制度建设 |
| 点击查看关于 学校管理 教师 激励 的相关范文题目 | 【返回顶部】 |