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小议中途接班的技巧

本文ID:LW51937 全文字数:4836 ¥50
以下为范文的一部分,钻石会员可获取全部内容。 查看如何成为钻石会员 全文字数:4836 浅谈中途接班的技巧 [摘要]中途接班不仅仅是一门技术更是一门艺术,需要班主任在新班级日常管理、班委组建、学生思想工作、家校联系等诸方面巧妙下功夫,这样可以重塑一个良好的班集体。 [关键词]中途接班 管理 技巧 在平时的班..

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全文字数:4836

浅谈中途接班的技巧

[摘要]中途接班不仅仅是一门技术更是一门艺术,需要班主任在新班级日常管理、班委组建、学生思想工作、家校联系等诸方面巧妙下功夫,这样可以重塑一个良好的班集体。
[关键词]中途接班   管理   技巧

    在平时的班主任工作中,不管你乐不乐意,中途接班的事经常发生。很多人不愿意中途接班,道理很简单,好管的班,谁愿意中途丢掉?难管的班、尤其是组合班,很多班主任都不愿带。中途接班具有很大的挑战性,一个班主任的能力,往往就是在迎接挑战中提高的。中途接班必须要讲究一定的技巧,才能扭转乾坤。
 一、做好交接工作,组建新的班委
 中途不管接什么类型的班,必须要与原来的班主任做好移交工作,衔接好关系,从他那里了解学生原来的一些情况。但不能完全依赖原来老师和班主任的评价,特别是关于“问题学生”的评价,因为这些学生在一般人的眼中是不可爱的。同样的道理,原来老师在这些学生心目中的地位也不是很高大的。原来老师和班主任的意见只能做参考,作用也只是缩短你了解学生的时间。
    对新班级学生有了初步的了解后,应该尽快组建新的班委会,使这个新集体有一个主心骨,增进凝聚力。本人通过学生自荐组建班干队伍,在班上成立由四名学生干部、两名团员、四名普通学生组成的“立法委员会”。本人还选出班主任助理、科代表、组长等职务,让班上人人有权力,人人有职责,学生的自主性、积极性马上调动起了。真是应了那句俗话:“大丈夫不可一日无权,小丈夫不可一日无钱”。

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