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中小型企业:地方实力,全球影响力

本文ID:LW24146 ¥27
中文字数:5929, 英文字数:3072 中小型企业:地方实力,全球影响力 摘要: 中小型企业数量占总企业数量的95%以上和提供60%-70%的就业机会并产生了新的就业机会在经合组织经济体的大量份额。他们有特殊的优势和弱点,可能需要特殊的政策呼应。随着新技术和全球化的减少了很多活动,规模经济的重要性,小企业的潜在贡献..

中文字数:5929,  英文字数:3072

中小型企业:地方实力,全球影响力
摘要:
 中小型企业数量占总企业数量的95%以上和提供60%-70%的就业机会并产生了新的就业机会在经合组织经济体的大量份额。他们有特殊的优势和弱点,可能需要特殊的政策呼应。随着新技术和全球化的减少了很多活动,规模经济的重要性,小企业的潜在贡献得到增强。然而,中小企业面临的许多问题的传统 - 缺乏资金,在开发技术困难,约束管理能力,生产效率低,管理负担,成为一个全球化,技术驱动的环境更加严峻。
 小企业需要提高其管理技能,他们的能力,以收集信息和他们的技术基础。政府需要改善中小企业获得资金,信息基础设施和国际市场。提供管理,法律和金融框架有利于企业家精神和小企业的开办和发展是当务之急。     促进公共和私营部门伙伴关系和小企业网络和集群可能是最快捷的路径为动态中小企业部门。在当地的生产系统分组,中小企业往往可以更灵活地响应客户的需求比大型综合性企业。他们可以集中资源,分享培训费用,研究和销售。聚类方便了人员和技术推广交流和提高效率创造了新的可能性。重要的是,这些地方的网络和支持系统,可帮助中小型企业应付全球化的挑战。无论是单独或集群,中小企业正在寻求通过国际战略联盟的机会,特许经营和合资企业。     政府应采取的政策措施,区域和地方因素影响创业和建设,以促进这些特殊性小公司的伙伴关系。政策应使用本地机构,团体行业和企业间的联系,从而建立和加强微观层面债券可以巩固全球竞争力。对本地的优势外,中小企业的政策需要解决创业的新动态和小企业集群,以应付经济全球化带来的挑战。
  什么是中小企业?    中小型企业是指非附属公司,雇员人数超过一独立公司的雇员数。这个数字在不同的国家统计制度。最常见的上限是250名员工,在欧洲联盟。然而,一些国家定为200名员工的限制,而美国则认为,中小企业包括少于500名雇员的公司。小企业一般都那些少于50名员工,而微型企业最多有10个,或在某些情况下5个,职工人数、资金、资产也被用来界定中小型企业。在欧盟,中小企业必须有一个4000万欧元或以下年营业额和/或资产负债表估价不超过2700万欧元。
他们的主要经济贡献是什么?
 发挥中小企业在经合组织地区的经济增长的重要作用,为大多数新职位的来源。超过95%的企业是中小企业经合组织,其中60%-70%的就业占大多数的国家。由于大企业裁员和外包更多的功能,对中小企业在经济中的份量正在增加。此外,生产力增长,因此经济增长的影响是强烈的竞争固有的出生和死亡,小企业的进入和退出。这一过程涉及的高周转率工作 - 在劳动力市场和搅拌,这是一个竞争过程和结构变化的重要组成部分。超过三分之一的小型初创企业不到一半存活5年以上,只有一成的企业型高性能的驱动器产业的创新和发展壮大。这核心小组的一小部分强调需要各国政府的改革政策和框架条件,对公司的成立和扩大提供帮助,以期优化的贡献,这些公司能够增长。
 
中小型企业主要存在哪些部门中?
大多数中小企业工作是在服务部门,现在三分之二的帐户在经济活动和经济组织国家小型企业就业的,特别是在批发和零售贸易发现,酒店和餐饮业,电信和商业服务和建筑业。中小型企业也占了制造业企业在许多经合组织国家的高比例,并提供至少经合组织制造业就业的一半。规模较小的公司正在越来越多地出现在例如信息和通信技术(ICT)和生物技术密集型产业。    中小型企业占主导地位的重要战略业务服务。

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