XCLW27423 基于绩效管理的企业考核体系再设计 ---以温州东兴拉链有限公司为例 (字数:10216)基于绩效管理的企业考核体系再设计 ---以温州东兴拉链有限公司为例摘要:我国传统企业一直采用的是比较落后的管理方式,对于员工的考核也是比较随意的。近年来我国总体经济发展速度逐渐放缓,经济发展步入新常态,但我国企业数..
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