基于激励的面点企业生产性员工绩效考核体系研究——以浙江桂香村食品连锁有限公司为例

摘要：本范文以浙江桂香村食品连锁有限公司生产性员工为对象，针对员工激励性考核体系进行研究。在绩效考核体系的理论概念，结合浙江桂香村食品连锁有限公司实际情况，设计了调查问卷进行发放，由此对浙江桂香村食品连锁有限公司的绩效体系现状进行调查分析，得出了桂香村公司在绩效体系中存在的问题，最后为管理者提出企业内基于激励的生产性员工考核体系的对策方案。

关键词：生产性员工绩效考核体系；激励性；对策