论文编号:RL337 论文字数:6582,页数:09
内 容 摘 要
近几年来,人力资源不再像过去那样被当作一种成本,而作为一种重要资源越来越被重视。激励作为开发和管理人力资源的一个重要已经被越来越多的企业运用。如何才能使企业在激烈的市场竞争中立于不败之地?企业长久的动力在哪里?无数优秀企业的实践告诉我们:人力资源作..
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