XCLW21746 我国企业人员绩效考核的思路与对策——以ZY 公司为例 (字数:12142)摘要21 世纪全球处于知识经济时代,各国经济日趋全球化,企业面临的市场环境也发生了巨大变化,企业之间进入全面竞争时期。企业间的竞争最终是人力资源的竞争。作为承载创新知识和核心技术的人力资源,是企业实现战略目标的最为关键的因素,..
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