范文字数:5550顺丰速递员工绩效管理的调查研究[摘要]近年来 ，我 国 经 济 发展 迅 速，交通运 输方 面 有 了 飞 跃 发 展，因 此快 递 运 输 行业也随之得到了迅猛发展。本文将针对顺丰速运的发展概况、现有的绩效管理现状、问题分析、以及后期的优化对策的分析与讨论，从而提出切实可行的改进措施，以此来推动顺丰速运..
|
范文字数:5550 顺丰速递员工绩效管理的调查研究 [摘要]近年来 ，我 国 经 济 发展 迅 速，交通运 输方 面 有 了 飞 跃 发 展，因 此快 递 运 输 行业也随之得到了迅猛发展。本文将针对顺丰速运的发展概况、现有的绩效管理现状、问题分析、以及后期的优化对策的分析与讨论，从而提出切实可行的改进措施，以此来推动顺丰速运的良好发展。当前顺丰速运联合使用各种营销策略，打响顺丰的招牌。顺丰营销主要靠的不是广告的宣传，而是优质的产品及服务。近年来，顺丰的营销组合策略逐步由以产品为导向的物流营销组合策略转变为以消费者需求为导向的物流营销组合策略。 [关键词]顺丰速运 绩效考核 人力资源管理 快递员
顺丰速递员工绩效管理的调查研究相关范文 |
| 上一篇：思迈商贸公司员工激励存在的问题.. | 下一篇：试论新形势下企业人才培养和保留.. |
| 点击查看关于 速递 员工 绩效 管理 调查研究 的相关范文题目 | 【返回顶部】 |