字数:26156,页数:38 本篇论文包含任务书,开题报告,论文,文献综述,外文翻译,等 论文编号:RL011
摘 要
随着我国社会主义市场经济的不断发展以及我国加入WTO,我国企业发展也进入了一个全新的时期,同时面临着巨大的生存压力。企业经营者是企业发展的掌控者,关系到企业的兴衰成败。要想在这个竞争日益激励的市场中得以生存..
| |
上一篇:基于流程的绩效管理--人力资源管.. | 下一篇:基于平衡计分卡系统的国有企业绩.. |
点击查看关于 中小 企业 经营者 报酬机制 研究 人力资源 管理 毕业论文 的相关论文题目 | 2009-06-11 13:11:59【返回顶部】 |