XCLW27287 我国中小企业激励机制的应用研究--以深圳恒顺有限公司为例 (字数:6602)摘要随着社会的不断发展,企业之间的竞争环境日趋激烈和严峻,而人才逐渐成为了影响企业核心竞争力的关键因素。因此,如何有效地吸引人才、如何留住人才、如何有效激励人才、充分发挥他们的潜能就成为摆在企业尤其是制造型企业面前的首要..
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