XCLW26829 小企业核心员工激励机制研究——以M公司为例 (字数:11512)摘要随着改革的深入,经济全球化的进程,企业之间的竞争越来越激烈。而竞争的焦点越来越体现为人力资源的竞争,尤其是核心员工的争夺。但也有一些企业并没有意识到这一点,导致大量核心员工的不满和流失,直接导致企业核心竞争力的减弱。本文运用问卷..
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