XCLW27079 米哥公司员工薪酬公平性探析 (字数：6559)米哥公司员工薪酬公平性探析摘 要：无论是对企业还是对劳动者来说， 薪酬问题无疑都是最敏感的问题之一，同时，薪酬也是现代企业不可或缺的竞争手段和激励手段。 薪酬管理不仅是企业人力资源管理最重要的内容，而且是建立现代企业制度的重要组成部分。企业薪酬管理运..
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XCLW27079 米哥公司员工薪酬公平性探析 (字数：6559) 米哥公司员工薪酬公平性探析 摘 要：无论是对企业还是对劳动者来说， 薪酬问题无疑都是最敏感的问题之一，同时，薪酬也是现代企业不可或缺的竞争手段和激励手段。 薪酬管理不仅是企业人力资源管理最重要的内容，而且是建立现代企业制度的重要组成部分。企业薪酬管理运作灵活与否，直接影响到企业生产经营等日常活动，进而会影响到企业的发展和战略目标的实现。因此，如何建立一个科学健全，员工满意度高的薪酬制度就成了迫在眉睫的问题。本文以温州米哥食品有限公司为例，通过分析门店员工薪酬体系中存在的问题，研究建立一个科学健全的薪酬体系。 关键词：门店员工 薪酬体系 科学健全 米哥公司员工薪酬公平性探析相关范文 |
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