论文编号:RL287 论文字数:6442,页数:06
浅议薪酬设计与绩效考核
[摘 要]本文主要是论述了薪酬设计与绩效考核两者间是缺一不可,相辅相成的关系。主要从两者的含义、异同点、重要性及其对企业造就能动性方面内容论述了两者间的关系。
[关键词] 薪酬设计 与 绩效考核 关系 相辅相成
绩效考核为薪酬体系设计的核心,对企..
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