关于制造型企业人工成本管控研究_开题报告

前言

企业的发展主要依靠公司收入的提高，现如今传统制造行业的利润空间越来越少，降低成本成为企业乃至国家战略发展的重要方向。企业的收入主要是所有费用支出的来源，是企业的经济基础；而企业的运营，或多或少会产生成本，比如传统的生产方式造成大量的成本产生。所以成本需要控制，如何控制成本，节约成本是制造业在市场经济条件下的严峻现实，是一个考验。成本的组成中最重要的就是人工成本和运营成本，而企业能否在人工成本上节约费用也是企业最快实现成本控制的途径之一。

广东省公开2014年制造型企业人工成本数据，其中人工成本已占总成本的31.75%，现如今此项数据还以每年以4%-5%的占比上升。所以人工成本的管控在市场经济下对传统制造行业起着至关重要的作用。

人工成本的概念

企业人工成本包括薪资和费用两大块。薪资则指人工工资和福利两大块，包括是否完成工作而产生的工资、奖金和发给员工的现金和物品；人工费用则是人员管理和发展上产生费用，如人员培训费用、公司为员工提供住房的费用，公司为员工缴纳的社会保险、住房公积金等其他各项费用。

按我国劳动部颁发的（1997）261号文件规定，人工成本范围包括：职工工资总额、社会保险费用、职工福利费用、职工教育经费、劳动保护费用、职工住房费用和其他人工成本支出。其中，职工工资总额是人工成本的主要组成部分。

人工成本管控的分析

如今企业的人工成本管控是一个企业必不可少的成本之一，也是最快体现成本控制成果的表现形式之一。

在过去的人工成本管控中，只是单纯的统计。在人工成本产生以后，人事对所产生的人工成本进行分类统计，导致人工成本的管控处于被动。公司无法对人工成本做好管控的效果，管控只流于形式。

现如今的人工成本管控都是事先做好规划，做好预算。比如2016年的人工成本需要2015年做好对下年度的人工成本做好预估。更重要的也是最基础的就是要体现在提前规划。一个好的人工成本管控规划能为公司节约许多的成本，反之，公司将会产生一些不必要产生的费用。

人工成本管控方法类型多种多样，以我们传统制造行业为例：

制造业是一个劳动密集型的产业，劳动力比其他行业都要多，所以在人工成本方面亦会增加许多。这对于一个制造型企业来说是一个挑战，特别是相对自动化比较落后的传统制造企业，不仅需要设备管理、升级以及专业的生产管理人员，更需要专业的人力资源从业者以及科学系统的人工成本管控的制度与办法。所以诸如传统制造行业，更能体现人工成本管控的重要性。人工成本管控的效果直接影响到企业的利润，也影响人员薪资福利的激励。所以做好人工成本管控具有双面性，是把双刃剑，对企业的发展有着至关重要的作用。

一个好的人工成本管控方法对于人工成本的管控有着直接影响，也是影响企业利润的重要手段之一。而过去和现在的人工成本管控方法还不够成熟，对于许多的行业和企业还存在一定缺陷，不能适用于所有行业，如今，精益生产的方式已在许多国内企业中践行推行，传统制造行业的对精益的需求也越来越大。所以如何将精生产维融入研究人工成本管控方法成为人力资源从业人员的一个迫切需要解决的问题。

总结

基于以上文献的整理分析，虽然很多学者对人工成本管控做了很多研究分析，但仍存在以下3点局限性：

1.由于传统的思维模式的局限，管理者对人工成本基本停留在“缺、补、减、少”的档口，无法系统分析人工成本管控的概念；

2.每个人力资源从业人员专业程度不同，对企业经营理念及战略思想的理解会有一定的偏差，导致人工成本管控的形式也会有所不同。

3.人工成本相关的一些措施、制度与办法很难做到持续的推进与更新，无法与时俱进，管控力度与管控范围也无法统一执行，管理方式上的差异也是最大的问题。

因此，通过仔细总结、研究、分析传统制造行业的人工成本管控，对节约成本具有十分重要的现实意义。

范文提纲

人工成本的概念

人力资源概念的概述

人工成本在人力资源中的重要性

人工成本对企业的重要性

人工成本的管控目标

制造业人工成本管控措施

制造业的现状

人工成本管控难点

四大管控“人”

四大管控“薪资构成”

四大管控“费用”

四大管控“管理方式”

案例分析（五丰冷食）

现状与背景分析

问题聚焦

解决方案的讨论与整理

经验总结

结论

参考文献

三、参考文献

[1] 《广东首度公布制造业人工成本占总成本31.75%》羊城晚报、新快报  2014年8月1日（B2版）；

[2]《中国制造业成本接近美国》，中国自动化网  2015年8月；

[3]杜燕：《北京发布2015年企业工资指导线 制造业人工成本增11.5%》中国经济网 2015年6月；

[4]孙伟：《企业人工成本分类管控研究》，电子世界，第14期，2012年；

[5]胡八一：《人力成本分析与管控方法》电子工业出版，2013年3月；

[6]周芸霞、林佳、杜仁杰：《浅谈企业管理中的人工成本管理》，中国新技术新产品，第24期，2011年；

[7]秦陆峰:《浅谈中美制造业人工成本差距》, 中国经济网，2014年10月；

[8]赫义：《国有大中型企业人工成本管控研究及应用分析》，华北电力大学（北京），2011年；

[9]泰罗：《科学管理原理》，1911版；

[10]沃麦克：《改变世界的机器》，1999版，商务印书馆；

[11]大野耐一：《丰田生产方式》，2006年出版；

[12]詹姆斯P沃麦克《精益思想》，机械工程出版  2014年出版