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原创文档范文点击进入 → 人力资源管理原创文档范文 现成文档范文点击进入 → 人力资源管理文档范文 私营企业人才流失问题研究-开题报告-文献综述-参考文献Ktbg23708 私营企业人才流失问题研究-开题报告-文献综述-参考文献所谓人才流失,是指在一单位内,对其经营发展具有重要作用,甚至是关键性作用的人才非单位意见的流走,或失去其积极作用的现象。西方发达国家对于人才流失这一问题已有很长的研究历史,最早可追朔到上个世纪初,学者们从不同层面,不同角度对人才流失进行..
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