我国劳动关系现状及热点问题研究_开题报告

   （一）、关于当前我国劳动关系在法律层面存在的一系列问题，作者吴锦荣在《我国劳动关系的若干法律问题探讨》中指出，近些年来随着社会的不断发展,劳动关系越来越普遍，劳动者的法律意识不断得到提高，因此劳动合同法规也越来越受到劳动者和用人单位的重视，因此，我认为深入研究当前我国劳动关系的法律问题对社会的稳定以及构建和谐社会具有重大的意义，此文对我国劳动关系的现状以及中间存在的一些问题系统地提出了一些针对性措施，以竭力去维护劳动者的合法权益以及尽最大努力去维持劳动关系之间的平衡，对我攥写文档范文时有直接的帮助和指导作用。

   （二）、徐长玉所著的《和谐社会视域下的中国劳动关系现状、问题与对策》系列的论述了依据社会主义和谐劳动关系的特征,结合我国劳动关系的现状与问题,构建社会主义和谐劳动关系拟采取加快劳动关系契约化和制度化进程、加快工会改革和雇主组织建设进程、加快经济发展与改革进程、加快协调劳动关系三方机制建设进程等对策，也为我的写作提供了一些有益的参考。

   （三）、曹洋的《我国集体劳动关系构建要素的现状、趋势及作用路径》主要阐述了我国集体劳动关系构建要素包括劳动者、企业、政府、工会和法律五大要素。本文综合分析五要素在我国集体劳动关系构建中的现状,对五大要素在集体劳动关系构建中的发展趋势进行研究,最后阐述五要素对我国集体劳动关系构建的作用路径。国内学者对集体劳动关系研究侧重劳工政策、法律的描述和比较，认为现阶段劳资双方的民主意识、知识能力尚不能满足集体谈判的要求，认为国外集体劳动关系随着企业人力资源管理和政府劳动管理来逐步改善集体争议频发的现状。这些研究缺乏数据的支撑和分析；国外学者对集体劳动关系的研究重视理论与实证调查相结合，构建劳、资、政三方模型来进行跨学科的研究。这是一本周详而深刻的思想指南，表达思想直观而有见地，为我写这篇范文提供了一定的数据和知识基础。

  （四）、关于中国劳动关系转型的综述，常凯,邱婕在《中国劳动关系转型与劳动法治重点——从《劳动合同法》实施三周年谈起》中指出自2008年1月1日《劳动合同法》实施至今，《劳动合同法》经历了各种情况,劳动争议的“井喷”、经济危机对就业的冲击以及罢工潮的出现。这些情况的发生,既有不可抗拒的外部因素,也有与《劳动合同法》本身相关的内在因素,作者认为,《劳动合同法》的颁布与实施对中国的劳动关系乃至整个社会具有重要意义,并已经对我国的劳动关系发展趋势以及立法产生了深远的影响。《劳动合同法》实施推动劳动关系转型《劳动合同法》的颁布和实施,是中国劳动关系发展史和法治史上一个重大事件。它的意义并不在于树立了劳动法治史上的“里程碑”,而是在劳动法制史上发挥了承前启后的作用。阅读此文使我对《劳动合同法》有了一个更为深入和清晰的认识,也带给我诸多思考，对我的范文起到了诸多参考价值。更多还原

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二、范文提纲

一、我国劳动关系的概念与性质

（一）劳动关系的概念（二）劳动关系的类型及性质 

二、我国劳动关系现状及特点

（一）我国劳动关系的现状分析

（二）劳动关系多元化特征明显

（三）劳动关系用工形式复杂化

三、我国现阶段劳动关系存在的主要问题和因素

（一）劳动关系主体多元化，劳动争议呈上升趋势

（二）弱势劳动关系群体的劳动权益保障问题

（三）三方协调机制的规范化、制度化程度有待进一步提高

四、完善和发展我国劳动关系创建的对策和建议

（一）大力完善劳动争议处理制度，加强劳动执法

（二）健全劳动保障监管维权功能协调系统

（三）建立健全劳动关系长效机制，全面协调劳动关系发展

参考文献

[1]吴锦荣.我国劳动关系的若干法律问题探讨[J].法制与社会,2016(31).  

[2]徐长玉.和谐社会视域下的中国劳动关系现状、问题与对策[J]. 中国劳动关系学院学报,2010,(06):36-40.  

[3]曹洋.我国集体劳动关系构建要素的现状、趋势及作用路径[J]. 商业经济研究,2015,(06):36-39.    

[4]杨小勇.对当前我国劳动关系中存在问题的思考[J]. 管理学刊,2011,(02):22-27.

[5]赖德胜.和谐劳动关系助圆中国梦[N]. 人民日报,2013-07-05(007).   

[6]王敏.企业发展是构建和谐劳动关系的物质基础[N]. 中国企业报,2015-05-26(T04).  

[7]孙广斌.浅析和谐劳动关系的构建[A]. 中国航空学会管理科学分会.2012年中国航空学会管理科学分会学术交流会范文集[C].中国航空学会管理科学分会:,2012:10.

[8]尹庆双.论劳动关系和谐机制的构建[A]. 福建师范大学.全国马克思列宁主义经济学说史学会第六届理事会暨第十一次学术讨论会范文集[C].福建师范大学:,2007:5.

[9]常凯,邱婕.中国劳动关系转型与劳动法治重点——从《劳动合同法》实施三周年谈起[J]. 探索与争鸣,2011,(10):43-47. 

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[10]胡磊.我国劳动关系领域存在的问题、成因与对策[J]. 党政干部学刊,2012,(11):66-70.

[11]张彦宁，陈兰通.2006中国企业劳动关系状况报告[R]北京：企业管理出版社，2006年10月