工程项目招投标问题及规范化研究_开题报告

招标投标制度起源于英国，至今已经有两百多年的历史，1803年英国政府公布法令，推行招标承包制，从此拉开了公开招标形式的序幕。后其它国家纷纷效仿，特别是在兴办较大的工程项目时常采用招标方法。1900年以后，特别是二战结束后，西方国家开始大范围推广招投标制度，并成为工程发包主要方式之一，在工程承包中被广泛的应用。据不完全统计，目前国际通过竞争性招标确定工程承包合同的，年度总额已经到达2000多亿美元，因此，工程建设项目招投标是国际普遍认同并推广普及的发包方式。国际招投标制度经过100多年的发展，日益成熟和完善，已形成了一套通用的国际招标投标规范，在全球各地大面积推广使用。国际工程技术联合协会、欧洲工程项目管理协会、美国建筑师学会、英国土木工程师学会等一系列专业学会逐渐形成并且制定了相应的发包文本和文件规范，为不同施工领域和项目开展招投标活动提供了制度规范和指引，并在全球多个国家推广和普及。对于招投标过程中的信息情况，李华特（Lee Wart）认为投标方以一定的概率随机的获取信息，并且不知道竞争对手是否也获取了相同信息。而对于招投标信息的提供方面，美国学者胡格特·P（Huger）认为招标方应该收集信息，并且公布给所有潜在的投标方。瑞斯·H（Reece H）在胡格特的基础上分析认为招标方可以以一定的费用来提供信息。温克和布鲁克斯（Winkler& Brooks）认为投标方得到越多的信息，那么他对标的估价与实际价值之间的差距就越接近，进而招标方得到的期望收益就越真实。针对于多阶段招投标机制中投标方的战略选择和信息、获取问题，凯思地（Cassday）描述了几个多阶段招投标模型：理查德提出了一个多阶段招投标模型，模型中允许投标方在不同阶段获取不同的信息（要支付一定的费用给招标方）。这样在信息不对称的情况下，投标方就会根据自己的情况选择是否进一步获取信息。投标方的这种选择完全是基于当前已经获取的经验的判断与分析，而不取决于其它投标方的选择。Firedman在所提出的模型中认为竞争者个数与他们的意图、合同的规模等因素有关。Gates主张城市者的个数与成本估计值无关，这与Firedman的观点正好相反。伟格·道尔特和劳伦茨则认为投标人数与竞争程度密切相关，在其^范文中把招投标按竞争程度分为低、中以及高三种类型，并且分析了在不同类型下投标人数的规律。

现代意义下的施工项目招投标问题的研究最早见于1944年美国学者Embl en的博士^范文中，在1956年美国管理学家Firedman在Operations Research期刊上发表了与施工项目竞标相关的研究成果。在这之后，Firedman又在其博士^范文中对施工项目竞标问题进行了系统性的阐述，奠足了施工项目招投标理论体系中Firedman模型的理论基础上，在上世纪70年代后，在施工项目招投标研究领域中又出现了Gates模型等更为先进的理论模型，同时美国学者Gates还在其提出的Gates模型中对Firedman模型进行了改进，并对该模型的正确性进行了检验。随后国内外关于施工项目招投标理论与方法的研究主要是在上述几位学者研究成果的基础上进行的，主要包括了招投标机制设计的研究、招标方和投标方策略与行为的研究、招投标过程中信息分析的研究、招投标中的评标、定标以及合同签订以及管理工作的研究等方面。

国内方面，李强和杨德碧（2011）研究了层次分析法在评标决策中的应用，包含建立层次结构，构造判断矩阵，确定各层次中因素优先顺序的权系数和确定多层次合并的有关因素的总优先顺序四个步骤。陈丽和姚梅（2011）对军品采购合同定价中的风险与激励问题作了详尽的分析，探讨了承包商的风险态度、控制成本的代价及成本不确定性等对激励强度的影啊，提出了成本控制努力水平的概念，计算了军方的最终期望支付以及由于努力水平不可观测即信息、不对称导致的总代理成本，分析了激励与风险的平衡间题。邓运华与李丹（2012）利用委托一代理理论对激励机制问题进行了深讨，分别给出了对称信息非对称信息、条件下激励机制的有关特征和相关解释。分析认为在对称信息条件下，激励机制的设计必须满足代理人努力的边际收益等于其边际成本：在非对称信息条件下，如代理人是风险中性的，则可以实现帕累托最优，如代理人是风险规避的，则帕累托最优不能实现。黄奇和周志龙（2013）讨论了企业合伙中的投资者为了防范企业的管理者选择高风险经营而制定相应的契约，从而达到控制企业风险的目的。在信启、不对称的情况下，以企业的经营状况作为制定契约的标准。分别讨论了在经营状况好和差的情况下在契约中制定不同的收益标准，从而实现有效控制风险的目的，并且给出了最优契约解的具体形式。从整体情况来看，国内研究人员对于招投标规范化管理的认识还存在着一定的差异，在招投标制度构建方面不同的学者从不同的角度给出了相关建议，但是总体来说国内学者对招投标规范化管理制度的研究都是基于当前国内招投标的发展现状而言的，并且不同的研究成果在消除项目招投标管理工作中不同环节下存在的问题还是有着一定的效果与作用。经过多年的发展，国内的招投标在制度层面的建设已经取得了一定的成果，同时在理论研究与实践分析方面也解决了现实中存在的部分问题，但是对于其中存在的尚未解决的问题还需要专家学者加大研究力度，提出更好的解决方案与应对措施。

二、^范文提纲

1绪论

1.1研究背景

1.2研究内容

1.3文献综述

1.4相关理论

2招投标存在的问题

2.1招投标法律体系存在的漏洞

2.2招标代理市场不成熟

2.3工程建设项目监管缺位

3招投标存在问题的针对性措施

3.1完善法律法规，加大违法惩治力度

3.2提高招标代理机构素质

3.3健全招标投标监管机制

4案例分析

4.1工程项目概况

4.2瑞光综合楼工程项目招投标管理存在的问题

4.3瑞光综合楼工程项目招投标管理的对策

4.3.1完善招标制度

4.3.2创造条件，加强投标人之间相互监督

4.3.3加强项目评标专家队伍的建设和管理

4.3.4加强项目招投标规范化日常管理

5总结

三、参考文献

 [1] Lee Wart. Evaluating the Quality Performance of Pavement Contractors [J]. Journal of Construction Engineering and Management . 2012 (10)

[2] Huger. Risk Management Perceptions and Trends of U.S. Construction [J]. Journal of Construction Engineering and Management . 1995 (4)

[3] Reece H. Journal of Construction Research . 2000

[4] Winkler& Brooks.Optimization of bid-winning potential and capital structure for build-operate-transfer road projects in India Journal of Management . 2012

[5] Cassday. E.Case Study of Construction Projeet Delivery Types. . 2013

[6] Firedman. African Business . 2012

[7] Gates. Lee,Y. Tsang.Modelling decision. . 2007

[8] Firedman.The effect of regret on optimal bidding in auctions. Management Science . 1989

[9] 李强和杨德碧.工程建设项目招投标分析 [J].企业管理，2011（20）

[10] 陈丽和姚梅.对招投标活动流于形式的调查与分析[J].招标与投标，2011（02）

[11] 邓运华与李丹.论工程建设项目招投标发展趋势[J].科技信息，2012（26）

[12] 黄奇和周志龙.工程项目招投标与合同管理[J].中国建筑工业出版社，2013（26）