论企业文化建设与思想政治教育相融合——以浙江民营企业为例_开题报告

从宏观方面看，21世纪的今天，我国社会主义市场经济体制逐步完善，经济发展水平不断提高，与此同时，企业发展状况整体状况兴旺。改革开放30多年来，我国非公有制经济年均增速达20%以上，在国内生产总值中所占比重从1979年的不足1%提高到现在的三分之一以上。特别是在一些一般性竞争领域，非公有制经济有的已经超过80%。胡锦涛在党的十八大报告中指出：改革开放取得重大进展。农村综合改革、集体林权制度改革、国有企业改革不断深化，非公有制经济健康发展。开放型经济达到新水平，进出口总额跃居世界第二位。”在这样的国内市场经济的大背景下，我国非公有制经济快速发展，已经成为推动国民经济发展的重要力量。

从企业方面看，早在党的十七大中，就特别强调“两新组织”的发展，即新经济组织和新社会组织。新经济组织，就是指私营企业、外商商投资企业、港澳台商投资企业、股份合作企业、民营科技企业、个体工商户、混合所有制经济组织等各类非国有集体独资的经济组织。新社会组织，是指社会团体和民办非企业单位的统称。近年来，“两新”组织党建工作蓬勃发展，取得了许多宝贵的经验。二十世纪八十年代初传入我国的企业文化，是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。企业文化建设是我国社会主义文化建设的重要内容，是企业核心竞争力中最重要的软实力。随着知识经济的快速发展，越来越多的企业已充分认识到企业文化对企业长期经营业绩的重大作用。作为现代企业的核，企业文化建设是企业建设创新的重要内容，也是企业持续、稳定、健康发展的重要保证。中外企业发展的成功实践表明，企业文化以其丰富的内涵，为企业管理的创新开辟了广阔的天地。企业重视企业文化建设，增强企业健康发展的文化推动力，已经成为我了企业界的一个潮流。

从党建方面看，思想政治教育是我党的优势，也是民营企业应落实的一项重要工作。党的十八大突出强调了思想政治教育的重要性。思想政治教育工作是作为一项引导员工、教育员工、塑造员工、培养员工的工作，是保障民营企业科学建康发展的生命线。十八大精神启示与引导我党加强社会主义核心价值体系建设，坚持开展社会主义核心价值体系学习教育，用社会主义核心价值体系引领社会思潮、凝聚社会共识。在市场经济中，企业的竞争力体现在综合实力方面，而企业文化的建设在企业综合实力的提高方面起着至关重要的作用。与此同时，重视思想政治教育工作是我党的优秀传统。因此，在我国市场经济迅速发展的今天，企业文化建设发展与思想政治教育工作应该结合研究。在这样的大背景下，本文选择将企业文化建设与思想政治教育相融合来研究。

二、范文提纲

引言：研究目的及意义

一、企业文化建设与思想政治教育关系分析

（一）企业文化建设与思想政治教育的一致性

（二）企业文化建设与思想政治教育的差异性

（三）企业文化建设与思想政治教育的相互作用

二、企业文化建设与思想政治教育相脱节的问题与原因

（一）浙江民营企业企业文化建设与思想政治教育的概况

（二）企业文化建设与思想政治教育相脱节的问题

（三）企业文化建设与思想政治教育相脱节问题的原因

三、实现企业文化建设与思想政治教育有效结合的对策

（一）优化社会环境，化解外来的消极影响

（二）完善企业运作，促进两者的有机融合

（三）提高员工认识，推动两者的有机融合

四、小结

三、参考文献

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