2024年工商管理_工商管理文档范文_2024工商管理专业文档范文_工商管理文档范文写作

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工商管理

福晟集团员工激励机制研究

XCLW102710福晟集团员工激励机制研究摘要人力资源作为企业重要的资源之一，激励机制又作为人力资源不可缺少的一部分更是承载着重要责任。激励机制的效用一定程度上影响员工的稳定性和工作积极性。国家政.. [查看全文]

职业经理人激励与约束机制研究

XCLW102707职业经理人激励与约束机制研究随着全球贸易市场经济的雄起，企业如春笋般齐头并进蓬勃发展，企业在发展的同时企还要面临不少压力，不仅仅是国内竞争更多的是来自国外的压力，企业更愿意请具有.. [查看全文]

我国老年人旅游市场发展现状及营销策略分析

XCLW102701我国老年人旅游市场发展现状及营销策略分析内容摘要我国现在正处于一个老龄化社会，因此老年人市场是一个巨大的市场，在我们经过了一系列的资料收集与调查，为了更好的进一步了解老年人旅游市.. [查看全文]

员工“跳槽”现象的分析研究

XCLW102677员工“跳槽”现象的分析研究内容摘要在现代社会经济的高速发展下，涌现出了各式各样的行当和职业。行业的多样性，灵活性，不仅为社会提供了越来越多的岗位，也给求职者提供了多样化的选择机会.. [查看全文]

我国快递服务物流服务现状物流与对策

XCLW102675我国快递服务物流服务现状物流与对策内容摘要互联网技术的发展使线上购物逐渐普及，在此基础上快递物流业抓住机遇迅速崛起，物流行业现已初具规模。物流服务质量不仅关系着快递行业的发展，也.. [查看全文]

关于假日经济中旅游营销问题探讨

XCLW102658关于假日经济中旅游营销问题探讨内容摘要进入21世纪，随着社会经济水平的提高，“假日经济”一词逐渐走入人们的视野。随着社会经济的发展和收入水平的提高，人们对生活质量的要求越来越高，对.. [查看全文]

房地产市场现状及营销对策研究

XCLW102657房地产市场现状及营销对策研究房地产市场现状及营销对策研究摘要改革开放以来,中国经济飞速发展,房地产产业可以说是迎来了发展的春天。我国房地产行业自市场化改革之后,经过十多年的发展,行业.. [查看全文]

晨光公司产品创新管理研究

XCLW102649晨光公司产品创新管理研究摘要我国近年来中小企业发展迅速,其对我国新材料行业的发展有着深远影响，而中国新材料产业发展潜力巨大。一个企业的发展前景靠的是企业自身发展孕育而产生的核心竞争.. [查看全文]

企业维修人员绩效评估体系优化研究--以马牌轮胎合肥公司为例

XCLW102645企业维修人员绩效评估体系优化研究--以马牌轮胎合肥公司为例企业维修人员绩效评估体系优化研究--以马牌轮胎合肥公司为例内容摘要本文根据马牌轮胎合肥公司与设备维修部概况，阐述马牌轮胎合肥.. [查看全文]

呼叫中心员工流失现象分析研究

XCLW102643呼叫中心员工流失现象分析研究内容摘要呼叫中心是一个人力密集型组织，劳动密集型产业。长期以来呼叫中心行业都存在一个有待解决的问题，那就是其人员流失率较高的问题。这直接影响到公司呼叫.. [查看全文]

A地铁公司员工管理绩效考核制度研究

XCLW102640A地铁公司员工管理绩效考核制度研究内容摘要A地铁公司绩效考核体系进行审视与优化设计，对于改进部门和人员绩效，提高企业业绩管理水平，实现组织的战略目标具有非常重要的现实意义。本文首先.. [查看全文]

晨光公司产品创新管理研究

XCLW102639晨光公司产品创新管理研究摘要我国近年来中小企业发展迅速,其对我国新材料行业的发展有着深远影响，而中国新材料产业发展潜力巨大。就新材料行业的发展，我们知道其竞争力的体现在于企业自身的.. [查看全文]

CG公司产品创新管理研究

XCLW102626CG公司产品创新管理研究摘要我国近年来中小企业发展迅速,其对我国新材料行业的发展有着深远影响，而中国新材料产业发展潜力巨大。一个企业的发展前景靠的是企业自身发展孕育而产生的核心竞争力.. [查看全文]

青年员工“跳槽”因素分析及研究

XCLW102623青年员工“跳槽”因素分析及研究在银行业市场竞争日趋激烈的今天，人才作为企业核心竞争力己经成为企业赢得激励市场竞争关键性要素。我国国有商业银行传统的管理模式在面对新时期复杂多变的市.. [查看全文]

CG公司产品创新管理研究

XCLW102616CG公司产品创新管理研究摘要我国近年来中小企业发展迅速，其对我国新材料行业的发展有着深远影响，而中国新材料产业发展潜力巨大。一个企业的发展前景靠的是企业自身发展孕育而产生的核心竞争.. [查看全文]

DW企业员工绩效考评过程问题及对策分析

XCLW102598DW企业员工绩效考评过程问题及对策分析摘要员工绩效对于企业和员工都是不可或缺的重要手段，如果没有真正的运用其作用，对于企业而言都是重大的损失，也是不利于现代企业的管理和发展。针对汽.. [查看全文]

我国老年旅游市场现状与对策研究

XCLW102589我国老年旅游市场现状与对策研究老我国老年旅游市场现状与对策研究摘要本文基于现代社会老龄化的背景，介绍分析了我国老年旅游市场的现状和特点，进一步探讨了目前我国老年旅游市场发展尚不成.. [查看全文]

我国老年旅游市场的现状与对策研究

XCLW102580我国老年旅游市场的现状与对策研究内容摘要众所周知，在股票市场上，形形色色的投资者们会根据自己所掌握的信息来随着全球人口结构状态的改变，老龄化已经是社会的普遍现象，老龄化的发展对社.. [查看全文]

浅析中小企业员工流失问题及对策——以M企业为例

XCLW102576浅析中小企业员工流失问题及对策——以M企业为例浅析中小企业员工流失问题及对策——以M企业为例内容摘要自我国改革开放以来，综合实力和国际竞争力在不断增强，经济迅猛发展。改革开放后新形.. [查看全文]

企业文化与组织公平的关系研究

XCLW102570企业文化与组织公平的关系研究内容摘要本课题主要研究企业文化对组织公平的影响，企业文化选取集体主义/个人主义作为研究视角，而组织公平则从分配公平，程序公平，互动公平这三方面的内容进行.. [查看全文]

我国快递物流服务现状问题与对策

XCLW102568我国快递物流服务现状问题与对策摘要伴随着改革开放的深入，区域之间的经济交流不断增多，快递成为了影响地区经济发展的重要因素。我国快递行业发展速度快、规模大，快递服务已经成为了满足居.. [查看全文]

我国现代物流管理现状及发展现代物流的思考

XCLW102541我国现代物流管理现状及发展现代物流的思考摘要在互联网经济下的背景下，电子商务高速发展，中国的传统产业将会产生革命性的颠覆，物流首当其冲，传统的中国物流在过去10年的发展就已经陆续出.. [查看全文]

国有企业人力资本的激励机制研究——以中信环境水务为例

XCLW102530国有企业人力资本的激励机制研究——以中信环境水务为例摘要随着我国经济的迅猛发展，人员的激励机制的构建具有重要意义，人力资源作为企业发展的内部动力，如何有效开展人力资源管理也成为企.. [查看全文]

我国大型商场的发展现状与战略调整分析--以福州仓山万达为例

XCLW102520我国大型商场的发展现状与战略调整分析--以福州仓山万达为例内容摘要在中国国内生产总值不断提高和加速走向国际化的过程中，我国逐步转变成为一个消费型社会的国家，顾客价值体验上升到了新的.. [查看全文]

论经济型酒店发展存在的问题与对策

XCLW102518论经济型酒店发展存在的问题与对策摘要经济型酒店产生于上个世纪中后期的美国，不久后便成为世界酒店业中的一匹黑马。尽管经济型酒店在国外已是一种成熟的酒店形态，然而在1997年“锦江之星”.. [查看全文]

员工“跳槽”现象分析研究

XCLW102510员工“跳槽”现象分析研究内容摘要随着现在市场经济的快速发展、行业竞争的激烈，企业对于人才的需求越来越大。但是目前，员工跳槽问题也很严重。企业应充分认识到员工跳槽对企业的威胁。本文.. [查看全文]

论汽车行业中质量管理学的应用

XCLW102508论汽车行业中质量管理学的应用内容摘要伴随着世界经济的迅速发展，汽车早已变成大家日常生活中十分关键的一部分，汽车的总产量也是飞速发展，然而有关汽车的产品质量问题也逐渐凸显，因此文中.. [查看全文]

DW企业员工绩效考评过程问题及对策分析

XCLW102505DW企业员工绩效考评过程问题及对策分析摘要无论从企业管理和个人发展而言，员工绩效管理都是一项重要的管理手段。现在大都企业都会采用绩效考核手段去管理和激励员工，所以现在企业不是讨论该.. [查看全文]

房地产市场现状及营销对策研究

XCLW102501房地产市场现状及营销对策研究内容摘要随着改革开放进程的推进，市场经济得到人们的认可，并已深入人心，行业间的竞争也越来越激烈，房地产市场也不例外，房地产市场蓬勃发展的同时带来的是许.. [查看全文]

我国现代物流管理现状及发展现代物流的战略思考

XCLW102496我国现代物流管理现状及发展现代物流的战略思考摘要随着互联网的快速发展，物流业迎来了新的发展机遇。而由于传统物流业信息技术水平不够、发展规模孝配送流程不合理等一些问题的存在使得目前.. [查看全文]

思念食品公司网络营销策略分析

XCLW102474思念食品公司网络营销策略分析内容摘要21世纪的开始，随着互联网的兴起，互联网作为一个新型的市场出现在我们的视线中，大量的各种各样的产品开始在互联网进行交易。然而，随着经济高速增长和.. [查看全文]

浅谈我国汽车企业技术创新

XCLW102470浅谈我国汽车企业技术创新随着世界经济一体化趋势的加快和全球科技发展的日新月异,世界汽车工业的科技创新正在发生着深刻的变革,科技创新成为汽车工业持续发展的强大动力。在我国新型工业化过.. [查看全文]

荣盛地产员工激励问题及对策研究

XCLW102435荣盛地产员工激励问题及对策研究内容摘要企业管理中，良好的激励制度能够更好的促进员工的工作，同时对优秀人才也更加有吸引力。现阶段，中小型房地产企业中，其人员管理机制制度建设等方面都.. [查看全文]

观致汽车品牌定位策略研究

XCLW102414观致汽车品牌定位策略研究摘要随着改革开放的实行与深入，中国经济在近几十年得到了快速的发展，国民人均收入得到很大程度提高，人们的生活质量也不断改善，人们对汽车的消费也开始越来越大。.. [查看全文]

青峰药业人性化管理探究

XCLW102411青峰药业人性化管理探究摘要青峰药业近几年发展迅速，不仅在制药领域取得了很好的成绩，同时也带动了赣州经济的发展。与此同时，青峰药业的发展也受到很多因素的制约，如市场竞争日益激烈、人.. [查看全文]

我国电子商务背景下物流现状瓶颈问题和对策

XCLW102393我国电子商务背景下物流现状瓶颈问题和对策内容摘要电子商务是以互联网为载体，实现线上支付交易的一种模式。在其背景下孕育而生的电子商务物流是连接买卖双方的重要桥梁，它吸取着电子商务背.. [查看全文]

浅析我国快递物流服务现状问题与对策

XCLW102392浅析我国快递物流服务现状问题与对策内容摘要“十三五”以来，我国快递包裹量每年以新增100亿件的速度迈进，已连续6年超过美国、日本、欧洲等发达经济体。经过近三十年的发展，国内市场已经成.. [查看全文]

我国快递物流服务现状，问题与对策

XCLW102391我国快递物流服务现状，问题与对策内容摘要快递物流业一般被视为世界经济发展的基本产业和动脉，其发展程度已成为衡量一个国家现代化程度和综合国力的重要指标之一。随着中国国民经济持续稳定.. [查看全文]

UXIN绩效考核体系发展研究

XCLW102383UXIN绩效考核体系发展研究内容摘要在欧美的国际级企业愈发注重人力资源背景下，中国企业家也开始将注意力不仅仅放在产品，更多的是人本身。人才对于企业发展的重要性愈发凸显。而绩效考核制度.. [查看全文]

我国零售企业营销环境分析与对策

XCLW102370我国零售企业营销环境分析与对策内容摘要随着互联网电商的迅速崛起，各大零售企业更为重视营销环境，改善营销环境成为零售企业提升核心竞争力的重要途径。近年来，我国零售行业市场化道路越走.. [查看全文]

我国经济型酒店发展的对策研究

XCLW102368我国经济型酒店发展的对策研究我国市场经济的不断发展，带动了第三产业的迅速发展。近十年来，我国经济型酒店发展十分迅速，行业市场竞争日益激烈。由于我国巨大的市场潜力吸引了国际知名的酒.. [查看全文]

员工“跳槽”现象分析研究

XCLW102357员工“跳槽”现象分析研究内容摘要日新月异的今天，竞争无处不在，国与国之间是军事力量，经济的竞争，企业与企业的竞争是科学与技术，通俗来讲就是人才的竞争。目前，由于大多数企业存在着规.. [查看全文]

中小企业薪酬管理问题研究

XCLW102328中小企业薪酬管理问题研究摘要中小企业一直是市场经济的重要组成部分之一，中小企业给社会流动人力资源带来了很多就业机会，充分减轻了社会负担，为中国的国民经济做出了越来越多的贡献。小企.. [查看全文]

国内连锁便利店经营状况分析及发展对策研究

XCLW102327国内连锁便利店经营状况分析及发展对策研究内容摘要连锁经营距今已有百年历史，它已经是现代商业管理的一种规模化的扩张和运营方式，它是指商业组织将运营和推广的产品或服务以投资推动、标准.. [查看全文]

泉州CH私人定制服装质量控制现状及问题分析

XCLW102320泉州CH私人定制服装质量控制现状及问题分析摘要全文根据全面质量管理的理论和方法，结合服装行业中质量管理的特殊性和CH公司的产品质量问题的现状，在CH公司运用全面质量管理的理论和方法，为.. [查看全文]

浅谈企业员工流失与管理

XCLW102296浅谈企业员工流失与管理内容摘要随着我国经济的发展和市场竞争的全面展开和经济发展的全球化,员工对于企业的生存和发展起到了越来越重的作用.员工资源已经成为企业的第一资源.员工的大量流失，.. [查看全文]

基于可持续发展的企业文化再造研究——以天虹为例

XCLW102293基于可持续发展的企业文化再造研究——以天虹为例摘要企业文化是在一定的社会历史条件下，企业生产经营和管理活动中所创造的具有本企业特色的精神财富和物质形态，是一个企业独特的信念和行为.. [查看全文]

员工“跳槽”现象分析研究

XCLW102281员工“跳槽”现象分析研究内容摘要最近十年，随着国家对教育的不断改革，全国各个地区每年高考升学率呈上升的趋势。苦读寒窗十余载的大部分学子们最终梦寐以求的走进各大高校的校园，在他们经.. [查看全文]

M公司员工招聘中存在的问题与对策研究

XCLW102245M公司员工招聘中存在的问题与对策研究内容摘要在知识经济和人才导向为主要商业目标的经济模式下，更多的公司对于员工的招募表现出了更大的重视程度。越来越多的公司在招聘人才时注意切合中国经.. [查看全文]

民营企业的发展瓶颈分析及破解对策研究

XCLW102236民营企业的发展瓶颈分析及破解对策研究摘要民营经济是我国国民经济的至关重要的组成部分,对于我国经济的持续健康发展发挥着举足轻重的作用。因而，民营企业的兴衰直接决定这个国家的未来。本文.. [查看全文]

员工“跳槽”现象分析研究

XCLW102234员工“跳槽”现象分析研究内容摘要自改革开放以来，我国的经济快速的发展，社会各行各业更深入地融入经济全球化浪潮中,而企业在面临全新发展机遇的同时也在面临着更加激烈的竞争,其中人才竞争.. [查看全文]

企业文化与企业核心竞争能力研究----以顺丰公司企业文化为例

XCLW102229企业文化与企业核心竞争能力研究----以顺丰公司企业文化为例内容摘要随着世界经济一体化的发展，企业之间的竞争越来越激烈，企业文化对企业的生存和发展起着不可替代的作用。企业文化是现代企.. [查看全文]

企业文化与企业核心竞争能力研究

XCLW102228企业文化与企业核心竞争能力研究内容摘要随着世界经济一体化的发展，企业之间的竞争越来越激烈，企业文化对企业的生存和发展起着不可替代的作用。企业文化是现代企业管理理论和管理模式的重要.. [查看全文]

我国中小型企业激励机制浅析

XCLW102224我国中小型企业激励机制浅析在经济飞速发展的今天，企业之间的竞争说到底就是人才的竞争。谁拥有的人才更多，并且能够在“留妆人才的同时更好地激发他们的积极性，谁就在角逐中占据了主动的地.. [查看全文]

网络营销中的关键问题及对策研究

XCLW102213网络营销中的关键问题及对策研究内容摘要网络营销是20世纪末出现的市场营销新模式，是企业营销实践与现代信息通信技术、计算机网络技术相结合的产物。相对于传统市场营销来讲,网络营销在许多方.. [查看全文]

员工“跳槽”现象分析研究

XCLW102183员工“跳槽”现象分析研究内容摘要近些年，由于人才市场的竞争变得日趋激烈，人才与企业之间的选择变得更加具有双向特点，企业培养一个人才需要耗费大量的人力物力和财力，后期如果人才并不能.. [查看全文]

网络营销中的关键问题及对策研究

XCLW102174网络营销中的关键问题及对策研究内容摘要网络营销是20世纪末出现的市场营销新模式，是企业营销实践与现代信息通信技术、计算机网络技术相结合的产物。相对于传统市场营销来讲,网络营销在许多方.. [查看全文]

A保险公司的绩效管理研究

XCLW102168A保险公司的绩效管理研究内容摘要我国的保险公司紧随着信息技术的发展而得到了发展。而绩效管理对一个公司发展至关重要，保险公司在发展的过程中也要特别重视对于绩效管理，同时还注重对绩效管.. [查看全文]

我国快递物流服务现状问题与对策—以中通为例

XCLW102132我国快递物流服务现状问题与对策—以中通为例内容摘要随着电子商务的迅速发展，快递业随之坐上了顺风车，快递企业在人们的生活中占着举足轻重的地位，本文以此为基点，揭露快递行业的各类问题.. [查看全文]

我国轿车市场存在的主要问题及发展趋势分析

XCLW102118我国轿车市场存在的主要问题及发展趋势分析内容摘要我国加入WTO后，所带来的利弊也不难看出，特别是国内轿车市场所面临的市场竞争是严峻的：一方面是原装进口车的竞争，另一方面是合资企业产品.. [查看全文]

我国大型商场的营销战略浅析

XCLW102117我国大型商场的营销战略浅析我国大型商场的营销战略浅析内容摘要近年来，我国社会经济水平的不断提升，给市场环境和经济主体带来了很大的改变，同时，也使其面临着较大的威胁。目前，市场经济.. [查看全文]

房地产市场现状及营销对策研究

XCLW102108房地产市场现状及营销对策研究内容摘要摘要：房地产行业本身是第三产业，服务的重要性可想而知。而服务营销的改善将给房地产企业带来很大的利润提升同时会影响企业在公众眼中的形象,形成一定的.. [查看全文]

深圳市冰川网络股份有限公司员工培训体系设计

XCLW102099深圳市冰川网络股份有限公司员工培训体系设计内容摘要随着世界经济一体化步伐的加速，我国中小型民营企业迅速发展，想要在激烈的竞争角逐中脱颖而出，势必要下“狠”功夫，在赢取具有绝对竞争.. [查看全文]

管理人员选拔与培训存在的问题与对策分析

XCLW102071管理人员选拔与培训存在的问题与对策分析随着经济的快速发展,企业管理者也更加的认识到选拔人才的重要性,多数企业的管理者认为,良好的培训可以有效地提高员工的工作能力,从而可以促进企业发展,.. [查看全文]

职业倦怠与职业生涯发展的干预研究

XCLW102058职业倦怠与职业生涯发展的干预研究内容摘要在企业组织管理中，控制员工工作倦怠的产生十分重要。本文在梳理现有文献对工作倦怠和职业生涯选择相关研究的基础上，通过分析心理资本与自我效能感.. [查看全文]

名人广告存在的主要问题及对策研究

XCLW102055名人广告存在的主要问题及对策研究名人广告存在的主要问题及对策研究摘要随着我国市场经济的飞速发展，行业之间的市场竞争，尤其是广告市场竞争尤其激烈。在众多的广告宣传形式中，名人广告逐.. [查看全文]

中小企业薪酬管理管理问题研究

XCLW102050中小企业薪酬管理管理问题研究内容摘要随着社会主义市场经济体制的不断发展和完善，小企业作为一种基本的经济组织形式，在我国社会主义市场经济发展进程中起着极为重要的作用。但是，由于历史.. [查看全文]

职业经理人的绩效评估体系研究--基于胜任力模型的绩效评估体系构建

XCLW102027职业经理人的绩效评估体系研究--基于胜任力模型的绩效评估体系构建--基于胜任力模型的绩效评估体系构建内容摘要人力资源的配置问题越来越受到社会的重视，人才的培训与开发就企业实现战略目标.. [查看全文]

企业资本运营理论与方法研究

XCLW102018企业资本运营理论与方法研究内容摘要III1.绪论41.1问题的提出41.2国内研究动态41.3研究意义62.企业资本运营基础理论研究72.1资本的内涵与外延72.1.1资本的内涵72.1.2资本的外延82.2企业资本运.. [查看全文]

网络营销中的关键问题及对策研究

XCLW102003网络营销中的关键问题及对策研究内容摘要网络营销是20世纪末出现的市场营销新模式，是企业营销实践与现代信息通信技术、计算机网络技术相结合的产物。相对于传统市场营销来讲,网络营销在许多方.. [查看全文]

网络营销中的关键问题及对策研究

XCLW102002网络营销中的关键问题及对策研究内容摘要网络营销是20世纪末出现的市场营销新模式，是企业营销实践与现代信息通信技术、计算机网络技术相结合的产物。相对于传统市场营销来讲,网络营销在许多方.. [查看全文]

电子商务与物流管理平台构建与应用

XCLW101997电子商务与物流管理平台构建与应用内容摘要电子商务和物流作为现代流通的两大手段,相互之间有着密切的联系。文章介绍了国内外电子商务中物流的形式、第三方物流的使用和管理方式以及物流配送中.. [查看全文]

我国老年旅游市场现状与对策研究

XCLW101996我国老年旅游市场现状与对策研究内容摘要近年来，随着社会整体经济收入的增长和生活水平的提高，我国老年旅游市场发展迅速。分析老年旅游市场的特点:老年人成为淡季旅游的主要力量,老年人旅游.. [查看全文]

论创富者必须有挑战精神

XCLW101986论创富者必须有挑战精神内容摘要财富是人类生存的基础要素，财富是衣食住行的体现，财富是社会供给每个成员生存的物质。创富者必须有挑战精神是财富良性发展的形而上意识域力量。物竞天择，适.. [查看全文]

网络营销中的关键问题及对策研究

XCLW101981网络营销中的关键问题及对策研究内容摘要网络营销是20世纪末出现的市场营销新模式，是企业营销实践与现代信息通信技术、计算机网络技术相结合的产物。相对于传统市场营销来讲,网络营销在许多方.. [查看全文]

90后员工“跳槽”现象分析研究

XCLW10197890后员工“跳槽”现象分析研究随着经济社会的加快发展，社会出现更多的工作和就业可能，群体、个人产生更多合作形式，双向选择，流动灵活，成为经济社会发展向好的标志。在过去饱受争议的80后.. [查看全文]

员工“跳槽”现象分析研究

XCLW101970员工“跳槽”现象分析研究内容摘要摘要：由于市场经济地快速发展，在各个行业里面的竞争也越来越大，而现在大部分人们在思想方面的变化也是逐渐趋于现实化，大部分的员工都不愿意选择在一个企.. [查看全文]

管理人员选拔与培训存在的问题与对策分析

XCLW101959管理人员选拔与培训存在的问题与对策分析内容摘要企业管理人员是企业发展的关键力量，其素质高低、能力好坏直接影响企业经营管理，甚至是兴衰存亡。企业管理人员作为企业人才中层次较高的一部.. [查看全文]

员工“跳槽”现象分析研究

XCLW101956员工“跳槽”现象分析研究内容摘要随着经济社会的加快发展，社会出现更多的工作和就业可能，群体、个人产生更多合作形式，双向选择、流动灵活，成为经济向好的标志，员工因不同因素选择经济组.. [查看全文]

浅析中小企业内部控制

XCLW101943浅析中小企业内部控制内容摘要众所周知，在经济高速发展的现在，我国的经济结构中中小企业占据了举足轻重的位置，中小企业也为我们国家的经济增长贡献了很大一份力，但是同时暴露出了一些问题.. [查看全文]

当当网书店促销策略研究

XCLW101884当当网书店促销策略研究摘要以方便快捷给网络购物消费者带来实惠与便利著称的当当网，是现今世界上最大的网上图书音像商城。在网络书店市场高度繁荣的今天，当当网书店促销策略的有效实施能够.. [查看全文]

我国快递物流服务现状问题与对策

XCLW101883我国快递物流服务现状问题与对策内容摘要近年来，我国快递行业随着互联网和电子商务的发展而成长起来，其发展势头迅猛，综合国际市场来看，快递行业已经成为市场经济必不可少的一部分，也给人.. [查看全文]

Y公司员工“跳槽”现象的成因分析及对策研究

XCLW101881Y公司员工“跳槽”现象的成因分析及对策研究内容摘要随着我国经济的快速发展,对工程高素质人才的吸收和培养越来越重视,导致人才流动性的增强，很多市政工程公司造成了员工流失的问题。然而,这.. [查看全文]

当当网书店促销策略

XCLW101880当当网书店促销策略摘要以方便快捷给网络购物消费者带来实惠与便利著称的当当网，是现今世界上最大的网上图书音像商城。在网络书店市场高度繁荣的今天，当当网书店促销策略的有效实施能够对其.. [查看全文]

顺丰绿色物流的发展现状及对策研究

XCLW101843顺丰绿色物流的发展现状及对策研究内容摘要企业的经济的发展与其在物流行业的发展状况息息相关，绿色物流将成为今后物流发展的主要方向。因此，顺丰速运的发展必定离不开绿色物流的发展。本文.. [查看全文]

股份制企业中的薪酬管理问题研究-以永嘉农商银行为例

XCLW101842股份制企业中的薪酬管理问题研究-以永嘉农商银行为例-以永嘉农商银行为例内容摘要薪酬是银行激励机制的重要组成部分，它在激发员工作动力，增强银行凝聚力等方面起着重要的作用。合理的薪酬制.. [查看全文]

企业融资租赁管理研究

XCLW101824企业融资租赁管理研究内容摘要融资租赁起源于美国，在改革开放后在我国迅速发展，这主要是因为融资租赁很好地适应的我国的经济发展需要。在长时间的发展过程中，我国的融资租赁行业实现了较好.. [查看全文]

A公司员工“跳槽”现象分析

XCLW101817A公司员工“跳槽”现象分析A公司员工“跳槽”现象分析内容摘要我国的中小民营企业在逐步扩大规模的过程中，愈来愈受到人才问题的困扰，近年来陷入了员工跳槽的困境，大多数民营企业面临着人才.. [查看全文]

中小企业薪酬管理存在的问题与模式创新

XCLW101804中小企业薪酬管理存在的问题与模式创新中小企业薪酬管理存在的问题与模式创新内容摘要改革开放以来，中小企业发展迅速，对我国产业结构调整、缓解就业压力、科技创新、促进经济增长等发挥了十.. [查看全文]

兴义市利赢财税服务有限公司薪酬管理研究

XCLW101795兴义市利赢财税服务有限公司薪酬管理研究摘要科学的薪酬制度除了可以更好满足企业不同员工自身需求之外，并且还会在企业的内部构建出更为优良的氛围，使得企业员工之间能够协同合作，这样便能.. [查看全文]

泉州CH私人定制服装质量控制现状及问题分析

XCLW101793泉州CH私人定制服装质量控制现状及问题分析摘要全文根据全面质量管理的理论和方法，结合服装行业中质量管理的特殊性和CH公司的产品质量问题的现状，在CH公司运用全面质量管理的理论和方法，为.. [查看全文]

企业激励机制问题研究——以JX氨化学有限公司为例

XCLW101783企业激励机制问题研究——以JX氨化学有限公司为例内容摘要新时期全球经济环境呈现良好态势，但依然有一些不确定性与不稳定性，面对全球市场的激烈竞争和国内企业生存环境的新挑战，中国企业必.. [查看全文]

中小型企业文化建设中存在问题探析

XCLW101777中小型企业文化建设中存在问题探析在当今知识经济高速发展的时代,竞争已成为当代市场经济条件下企业的生存方式。企业要想获得长期稳定的发展,在竞争中立于不败之地,需要文化作为基石,企业文化.. [查看全文]

F公司员工满意度调查分析及对策

XCLW101769F公司员工满意度调查分析及对策摘要在如今的这个知识经济异常成熟的时代，创新力、团队分工协作高效等因素情况决定着企业从成长、发展、壮大的每一步，但是这背后支撑这这一切是知识，而知识确.. [查看全文]

基于心理契约的中小企业知识型员工的激励策略探讨

XCLW101744基于心理契约的中小企业知识型员工的激励策略探讨摘要中小型企业知识型员工与普通员工相比，知识型员工独立意识强，重视自我价值实现等特征传统的激励方式，已不足以约束起工作调动积极性，导.. [查看全文]

企业研发人员管理模式研究—以华为公司为例

XCLW101738企业研发人员管理模式研究—以华为公司为例内容摘要国家的创新很大程度上依赖于企业的创新，企业的创新则依赖于技术的创新，而技术创新关键是要拥有创新型的研发组织和研发人才。因此如何聚集.. [查看全文]

华为公司研发人员管理模式研究

XCLW101737华为公司研发人员管理模式研究内容摘要国家的创新很大程度上依赖于企业的创新，企业的创新则依赖于技术的创新，而技术创新关键是要拥有创新型的研发组织和研发人才。因此如何聚集研发人才、管.. [查看全文]

中小企业薪酬管理管理问题研究

XCLW101724中小企业薪酬管理管理问题研究内容摘要目前，全球经济在不断发展，市场竞争波涛汹涌，异常激烈，如何立足于市场，是所有中小企业需要面临的难题。中小企业的发展依靠很多因素，其中一个核心力.. [查看全文]

我国民营企业中层管理人员激励机制研究

XCLW101707我国民营企业中层管理人员激励机制研究摘要随着社会的快速发展，关于员工激励的问题，越来越多的企业管理者开始关注。民营企业作为国内经济发展的重要力量，中层管理人员对于民营企业的发展具.. [查看全文]

嘉善龙宇服装辅料厂流动资金管理中存在的问题

XCLW101704嘉善龙宇服装辅料厂流动资金管理中存在的问题内容摘要流动资金是企业资金中最具活动和最有弹性的部分，企业能否运用好它，会直接影响企业的经济效益，影响到企业在市场中的竞争能力。流动资金.. [查看全文]

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