2024年人力资源_人力资源文档范文_2024人力资源专业文档范文_人力资源文档范文

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人力资源

如何留住人才？——中小企业人才流失的原因与对策

XCLW77780如何留住人才？——中小企业人才流失的原因与对策内容摘要摘要：在数字经济发展迅速的今天，中小企业依托其个体小灵活、思维敏捷创新等特点，成为了我国市场经济发展过程中的一股主要力量。众所.. [查看全文]

人力资源管理在项目管理中的有效应用

XCLW77775人力资源管理在项目管理中的有效应用内容摘要随着社会和经济的发展，项目管理的作用越来越受到人们的关注，将人力资源管理应用到项目管理中是提高项目管理的重要手段之一。新时代的企业领导和管.. [查看全文]

人力资源管理中绩效考核问题研究

XCLW77774人力资源管理中绩效考核问题研究人力资源管理中绩效考核问题研究摘要随着市场经济的飞速发展，企业之间的竞争压力越来越大。人力资源对于企业的竞争起着至关重要的作用。21世纪的竞争是人才的竞.. [查看全文]

中小企业人员招聘中存在问题解析

XCLW77771中小企业人员招聘中存在问题解析内容摘要随着中国经济的蓬勃发展，中小企业已经成为中国经济的重要组成部分，对我国的经济发展具有很大的影响。中小企业是推动经济增长，促进就业的重要力量，中.. [查看全文]

民营企业人力资源管理策略研究——以光明金属材料公司为例

XCLW77755民营企业人力资源管理策略研究——以光明金属材料公司为例——以光明金属材料公司为例内容摘要由于我国经济飞速发展，社会逐渐进步，目前越来越多的行业开始在我国占据重要的位置，并且它们为国.. [查看全文]

我国企业绩效考核分析

XCLW77751我国企业绩效考核分析内容摘要绩效考核在企业发展中起着重要的作用。企业的良好发展和员工的成长相辅相成，要激发员工的能动性，企业就必须针对工作特点建立一套客观、科学的考核机制。虽然绩效.. [查看全文]

企业劳动合同管理现状探讨

XCLW77743企业劳动合同管理现状探讨内容摘要随着我国社会经济的不断进步发展，各个企业在进行人力资源管理的过程中对于劳动合同的管理也变得愈加重视，科学有保障的劳动合同既能有效维护员工的切身利益，.. [查看全文]

人力资源管理信息化建设研究

XCLW77741人力资源管理信息化建设研究内容摘要本文在人力资源管理信息化建设文献研究的基础上，结合现代人力资源管理信息化理论及新时期人力资源管理信息化的特点，分析了ZT公司人力资源管理信息化建设的.. [查看全文]

事业单位人力资源管理中绩效考核问题研究

XCLW77738事业单位人力资源管理中绩效考核问题研究内容摘要人力资源管理中绩效考核是最重要环节之一，当前国内经济面临全新挑战，新形势下各企、事业单位绩效考核重要性更加凸显。为人民服务是各事业单位.. [查看全文]

我国企业劳务派遣员工分析

XCLW77721我国企业劳务派遣员工分析内容摘要劳务派遣起源于20世纪的美国，而后传至法国、德国、日本等国。20世纪90年代在我国国有企业劳动制度改革中，陆续出现了为安置下岗职工而产生的劳务派遣。随着社.. [查看全文]

中小企业员工培训存在的问题与对策

XCLW77707中小企业员工培训存在的问题与对策中小企业员工培训存在的问题与对策内容摘要随着网络信息的发展，新兴产业的不断出现，国内许多的中小企业在知识经济时代到来后，越来越依赖于人才的力量来壮大.. [查看全文]

人力资源管理中绩效考核问题研究

XCLW77690人力资源管理中绩效考核问题研究人力资源管理中绩效考核问题研究摘要人力资源是企业发展的重要组成部分。当前，社会发展已经进入知识经济时代，企业之间的竞争，已经从产品竞争，转化为对人才的.. [查看全文]

丽影服装公司人力资源管理问题及对策研究

XCLW77688丽影服装公司人力资源管理问题及对策研究摘要近年来，进入中国市场的国外服装品牌越来越多，国内中小服装公司面临着前所未有的压力和挑战。随着消费的升级，人们对服装的需求也在持续增加。这些.. [查看全文]

“学习帮”教育培训机构人力资源管理问题及对策研究

XCLW77686“学习帮”教育培训机构人力资源管理问题及对策研究内容摘要信息经济时代的到来，使教育资源得到了普遍重视，各大教育机构为提高核心竞争力，提升师资力量，对入职机构的教育工作者采用严格的审.. [查看全文]

论中小企业人力资源管理现状与对策

XCLW77684论中小企业人力资源管理现状与对策摘要在经济不断发展，市场竞争不断加剧的今天，人力资源管理在企业内部的地位逐渐提升。无论是领导者还是管理者，都逐步认识到了，还可利用人力资源为企业战略.. [查看全文]

行政机关人力资源管理的问题及对策

XCLW77678行政机关人力资源管理的问题及对策内容摘要随着人类社会的发展及组织方式的变革，人作为第一生产力，是组织中最重要的资源和核心竞争力。中国具有数量庞大的行政事业单位，单位人员人数众多,行.. [查看全文]

成都链家经济有限公司企业文化问题研究

XCLW77665成都链家经济有限公司企业文化问题研究内容摘要房地产行业在我国的经济发展中占有重要的位置，现如今在我国市场经济中的比例越来越大。房地产行业的发展一直备受我国关注，房地产企业的发展不仅.. [查看全文]

广东脐血库员工流失分析

XCLW77664广东脐血库员工流失分析摘要由于社会发展越来越快，科技知识与员工竞争逐渐成为国与国之间的竞争的实质。因此，国家越来越重视目前的员工培养问题。对于企业发展来说，员工培养是非常必要的。在.. [查看全文]

关于中小企业人力资源管理的若干问题思考

XCLW77653关于中小企业人力资源管理的若干问题思考内容摘要现如今，在激烈的市场竞争下，人力资源管理以其独有的特点在中小企业的发展中的重要性日益凸显，但其发展现状中存在较多不足，例如中小企业人力.. [查看全文]

人力资源管理工作中的人员招聘问题解析——以希捷尔为例

XCLW77649人力资源管理工作中的人员招聘问题解析——以希捷尔为例内容摘要现阶段，我国的劳动分工越来越细化，对人才的需求也越来越明显。人才作为第一生产力，决定着企业的竞争力。招聘就是企业为满足自.. [查看全文]

人力资源管理在乡村振兴中的作用

XCLW77648人力资源管理在乡村振兴中的作用内容摘要随着我国经济的高速发展，经济的宏观调控成为主要大目标，我们要促进经济增长、增加就业、提高收入水平、稳定物价、保持国际收支平衡。保证经济健康，平.. [查看全文]

事业单位人力资源管理中绩效考核问题研究

XCLW77646事业单位人力资源管理中绩效考核问题研究绩效考核问题研究摘要绩效考核是人力资源管理过程中重要的方法之一。高效实用的绩效考核制度能够调动单位职工的工作积极性，提升单位的内部管理水平。但.. [查看全文]

事业单位人力资源管理中绩效考核问题

XCLW77645事业单位人力资源管理中绩效考核问题内容摘要在社会主义现代化发展新时期，企业工作类型主要以信息密集型为主，企业员工也有较强综合素养，且具备过硬的专业能力。为企业实现可持续发展，企业应.. [查看全文]

YZ科技有限公司人力资源培训管理研究

XCLW77641YZ科技有限公司人力资源培训管理研究随着全球经济快速发展，企业之间的竞争逐渐演变成人才的争夺战，体现在人才招聘和培训的整个过程，尤其面对日新月异的业务更新和客户更替速度，员工个人能力.. [查看全文]

时代峰峻文化有限公司招聘体系优化研究

XCLW77640时代峰峻文化有限公司招聘体系优化研究内容摘要目前我国的娱乐行业处于飞速发展的阶段，大大小小的娱乐公司、唱片公司如雨后春笋般地兴起，公司之间的竞争可谓异常激烈，每个公司必须快速的建立.. [查看全文]

浅析人力资源外包的问题与对策

XCLW77634浅析人力资源外包的问题与对策内容摘要在知识经济发展的时代里，企业之间盈利方式发生了重要的突破。向前发展的高新技术促使企业之间的竞争演变为速度和时间的竞争。在现实的驱动下，相当多的企.. [查看全文]

关于教育培训机构人力资源管理的问题思考

XCLW77628关于教育培训机构人力资源管理的问题思考内容摘要随着我国社会经济的发展，国民素质得到了普遍的提高，人们对学习的重视程度日益增加。此外，社会的快速发展,让企业对于人才的需求也越来越高,而.. [查看全文]

传统人事管理与现代人力资源管理比较

XCLW77627传统人事管理与现代人力资源管理比较内容摘要人力资源管理将成为21世纪企业管理的核心。然而，我国的现实是，许多企业缺乏现代人力资源管理的知识和能力，人力资源管理队伍不专业，工作不规范，.. [查看全文]

人力资源管理中绩效考核问题研究

XCLW77624人力资源管理中绩效考核问题研究内容摘要在现代企业的基本职能与管理中，人力资源管理有着不可缺少的作用，然而在人力资源管理体系里，绩效考核起到主导作用。目前，绩效管理的理论和技术在国内.. [查看全文]

人力资源管理中绩效考核的问题研究

XCLW77623人力资源管理中绩效考核的问题研究人力资源管理中绩效考核的问题研究内容摘要中国社会主义慢慢的形成，企业中人事改革也在慢慢发生变化，形成一些新兴的管理模式。以人力资源为核心的现代管理模.. [查看全文]

一念鸿蒙科技有限公司员工培训问题及对策探析

XCLW77619一念鸿蒙科技有限公司员工培训问题及对策探析内容摘要对于目前的中小型教育机构来说，良好的公司培训是公司发展过程中所需的人力资源来源，是公司人才培养的最重要途径，在公司的发展中起着关键.. [查看全文]

“互联网+”环境下企业人力资源管理的新理念

XCLW77617“互联网+”环境下企业人力资源管理的新理念内容摘要在中国政府的大力倡导下，中国正式进入了互联网时代。在这样的背景下，企业人力资源管理呈现出企业社区化与员工的网络化趋势。本文分析了人.. [查看全文]

人力资源管理中绩效考核问题研究

XCLW77598人力资源管理中绩效考核问题研究内容摘要随着我国经济的快速增长，中小企业越来越多，中小企业占我国企业总数的大部分，是我国经济发展的重要力量。但这也说明市场的竞争逐渐变得激烈，机遇和挑.. [查看全文]

事业单位人力资源管理中绩效考核问题研究

XCLW77597事业单位人力资源管理中绩效考核问题研究事业单位人力资源管理中绩效考核问题研究内容摘要事业单位作为国家经济发展和社会生活中的一支重要力量，提高自身绩效管理水平，可以有效提升人民群众对.. [查看全文]

我国公共部门人力资源激励管理分析

XCLW77581我国公共部门人力资源激励管理分析我国公共部门人力资源激励管理分析内容摘要摘要：随着社会的进步，一项新的问题出现了即中国人力资源管理。在当前，公共部门人力资源管理中激励机制的研究讨论.. [查看全文]

我国中小企业人力资源管理策略研究——以四川中联电气有限公司为例

XCLW77580我国中小企业人力资源管理策略研究——以四川中联电气有限公司为例——以四川中联电气有限公司为例内容摘要当前，全球化的经济浪潮已然向我们走开，极大冲击了我们各行各业，多个领域。全球化带.. [查看全文]

我国中小企业人力资源管理策略研究——以A服装公司为例

XCLW77579我国中小企业人力资源管理策略研究——以A服装公司为例内容摘要进入二十一世纪，由于中国不断变化的市场经济，使得企业间的竞争逐渐激烈。在这一背景下，就使得当下最具有活力、最具发展前景的.. [查看全文]

人力资源管理中绩效考核问题研究——以盐津铺子食品股份有限公司为例

XCLW77562人力资源管理中绩效考核问题研究——以盐津铺子食品股份有限公司为例内容摘要企业的人力资源管理问题一直是我们在管理中比较关注的一个核心内容,绩效考核和管理更是成功地作为了一个企业的人力.. [查看全文]

人力资源管理中绩效考核问题及对策研究

XCLW77561人力资源管理中绩效考核问题及对策研究摘要：随着现代企业管理水平的提高，我国社会主义市场经济体制的完善，如今的企业规模日益扩大，为了加速企业发展适应经济发展的速度，人力资源管理成为了.. [查看全文]

中小企业人力资源管理策略研究

XCLW77559中小企业人力资源管理策略研究内容摘要人力资源的优势对中小企业的发展有着重要的影响，作为中小企业的第一位主要资源，是中小企业发展的关键，是建立企业核心企业市场竞争力的基矗所以，做好中.. [查看全文]

浅谈B民营企业人力资源管理存在问题及解决对策

XCLW77555浅谈B民营企业人力资源管理存在问题及解决对策内容摘要随着我国经济的快速发展趋势，民营企业之间竞争激烈，竞争的实质就是人才的竞争。人力资源管理作为企业管理中的重要组成部分，也是企业提.. [查看全文]

人力资源管理工作中的人员招聘问题解析

XCLW77554人力资源管理工作中的人员招聘问题解析职位招聘是一个公司根据互联网技术、互联网媒体、报纸杂志、人力资源市场等消息方式，找寻适宜的公司和实际的工作中优秀人才的全过程。职工是企业的发展趋.. [查看全文]

浅谈企业人力资源管理工作中传统文化思想的渗透——以供电企业为例

XCLW77544浅谈企业人力资源管理工作中传统文化思想的渗透——以供电企业为例——以供电企业为例内容摘要将传统文化思想有效融入至电力企业人力资源管理当中，能从内在精神上助推管理，使得管理变得更高效.. [查看全文]

沃尔玛（中国）人力资源管理模式优化及保障措施研究

XCLW77542沃尔玛（中国）人力资源管理模式优化及保障措施研究摘要人力资源管理的主要内容包括人力资源规划、职位管理、招聘与选拔管理、绩效管理、薪酬管理、培训管理等内容。在这些内容中，机构设置、职.. [查看全文]

我国行政机关人力资源管理分析

XCLW77537我国行政机关人力资源管理分析内容摘要我国政府所下属的各级行政机关是最经常、最直接、最广泛的和个人、组织打交道的组织，需要通过充分发挥公务员主观能动性实现人力资源优化配置，从而使人民.. [查看全文]

我国民营企业人力资源管理分析

XCLW77536我国民营企业人力资源管理分析内容摘要随着近年来由于中国特色社会主义企业市场经济的不断发展，市场经济中也不断涌现出崭新的神话,企业的国际竞争越来越激烈,而人力资源理所应当的也被人们看作.. [查看全文]

从培训和考核的角度探讨企业人力资源管理模式

XCLW77524从培训和考核的角度探讨企业人力资源管理模式内容摘要本文从企业培训和考核的角度探讨企业的人力资源管理模式，文章指出开展企业培训的目的，并对企业培训工作存在的问题进行论证分析。文章同时.. [查看全文]

H公司员工激励存在的问题及对策研究

XCLW77512H公司员工激励存在的问题及对策研究内容摘要企业在运营过程当中主要通过有效的管理来控制成本，提高工作效率，最终获得更多效益。在此过程当中，员工的质量对企业的良好发展起着重要作用，因此.. [查看全文]

论中小企业人力资源管理现状与对策

XCLW77510论中小企业人力资源管理现状与对策在经济快速发展的同时，也涌现了很多新兴的产业，例如房地产业，这些产业表面上是一个独立的产业，但其实却是一个综合性的产业，从土地的购买、设计、开发、销.. [查看全文]

行政机关人力资源管理的问题及对策

XCLW77508行政机关人力资源管理的问题及对策行政机关人力资源管理的问题及对策内容摘要行政单位是指对国家及社会公共秩序进行管理维护的单位,它属于国家机构,其主要是为公民服务。事业单位也是由国家管理.. [查看全文]

新时期我国中小企业人力资源管理困局及对策研究

XCLW77501新时期我国中小企业人力资源管理困局及对策研究新时期我国中小企业人力资源管理困局及对策研究内容摘要摘要：新时期我国中小企业人力资源管理存在的困难与问题，包括人力资源管理相关制度不健全.. [查看全文]

尚欣快捷大酒店员工招聘问题研究

XCLW77493尚欣快捷大酒店员工招聘问题研究内容摘要当今时代，经济飞速发展，人们的素质文化水平在不断提高，经济实力也在不断加强，因此，旅游服务业的发展也使酒店行业蒸蒸日上。在未来的几年内，酒店行.. [查看全文]

人力资源管理中绩效考核问题研究

XCLW77481人力资源管理中绩效考核问题研究内容摘要随着工业4.0时代的到来和人工智能的快速发展，无论是国与国之间的博弈，还是企业与企业之间的竞争，都变得日趋激烈，企业取得良好发展除了要紧随国家的.. [查看全文]

人力资源管理与企业凝聚力的关系研究

XCLW77480人力资源管理与企业凝聚力的关系研究内容摘要提示：在当前高速发展的经济社会，如何捉高企业的凝聚力，企业如何更好的生存和发展，成为了管理者的首要问題。随着我国全方位、多层次的对外开放�.. [查看全文]

JS企业管理中常见问题点与对策浅析

XCLW77474JS企业管理中常见问题点与对策浅析内容摘要[摘要]:在我国经济迅速发展的进程中，中小民营企业随着经济发展的大浪潮也迅速发展起来，不少家族式企业则是中小民营企业中的特殊一类大军。家族式企.. [查看全文]

论中小企业人力资源管理现状与对策

XCLW77467论中小企业人力资源管理现状与对策内容摘要目前，经济市场竞争趋势越来越激烈，而企业竞争的根本是人才的竞争，只有拥有人才并让人才发挥最大的潜能，因为人才的稳定和创新，才可以给企业带来稳.. [查看全文]

基于互联网思维的人力资源管理转型研究

XCLW77452基于互联网思维的人力资源管理转型研究内容摘要互联网历经多年的发展，已经成为当经社会各领域必不可少的网络支撑，推动着金融、贸易、生产、科技、公共服务、生活娱乐、文化传播等社会各个行业.. [查看全文]

关于中小企业人力资源管理的若干问题思考——以蓝淼科贸为例

XCLW77447关于中小企业人力资源管理的若干问题思考——以蓝淼科贸为例1概论41.1研究背景41.2研究意义42人力资源管理相关概念及其必要性52.1人力资源管理的含义52.2民营企业的含义52.3民营企业的特点52.3... [查看全文]

雄伟五金制品公司的薪酬管理问题与对策

XCLW77438雄伟五金制品公司的薪酬管理问题与对策内容摘要薪酬管理和公司的发展有密切的关联，对中小公司也是这样，较佳的薪酬管理不但可以提升公司职员的办事热情，让劳动力的作用得到最为充分的发挥，且.. [查看全文]

论中小企业人力资源管理现状与对策

XCLW77434论中小企业人力资源管理现状与对策内容摘要本次研究详细的阐述了中小型企业人力资源管理的现阶段发展状况，并分析了中小型企业人力资源管理中存在的问题，本报告指出了中小型企业在定义、发展和.. [查看全文]

我国中小企业人力资源管理策略研究

XCLW77421我国中小企业人力资源管理策略研究内容摘要随着我国经济的快速发展，企业中人力资源管理上的问题也在逐渐凸显出来，特别是我国的大多数中小企业，提高中小企业的核心竞争力成为了我国经济发展中.. [查看全文]

人力资源管理中绩效考核问题研究

XCLW77415人力资源管理中绩效考核问题研究内容摘要当前社会背景下,企业之间的市场竞争其实更多的就是对人才的竞争,所以如何评价一个企业的竞争优势更加迫切地需要从一个企业的人力资源中来进行分析和判断.. [查看全文]

中国人才流动问题及对策研究

XCLW77412中国人才流动问题及对策研究内容摘要随着经济发展全球化趋势的来临，我国人才需求量不断增高。在经济高速增长的大趋势下人才流动成为了现阶段急需解决的问题之一。虽然有很对专家学者将目光瞄向.. [查看全文]

三线城市企业人才招聘困难问题与对策研究

XCLW77409三线城市企业人才招聘困难问题与对策研究内容摘要企业招聘的目的是为了吸收与获取人才，是获得优秀员工的重要手段。对于三线城市企业来说如何快速的招聘到合适的员工是一个长久以来都制约着企业.. [查看全文]

A公司员工激励存在的问题及对策

XCLW77408A公司员工激励存在的问题及对策内容摘要优质稳定的人力资源是一个企业长期稳定发展的重要资源，而健康的员工激励机制是做好人力资源规划的重要保障。随着现代企业业务竞争日趋激烈，产品更新迭.. [查看全文]

论人力资源管理与企业社会工作的融合

XCLW77403论人力资源管理与企业社会工作的融合内容摘要在现代社会发展的大背景下，人力资源管理在很多领域都得到较为显著的应用。随着社会不断发展，人力资源管理也在不断地深化。企业对于人力资源的管理.. [查看全文]

我国中小企业人力资源管理策略研究

XCLW77392我国中小企业人力资源管理策略研究内容摘要随着中国经济的飞速发展，我国中小企业增长速度也是在成倍的递增中。越来越多的中小企业在经济发展的情况下已成为市场经济国家最重要的市场主体之一,.. [查看全文]

基于胜任力的人力资源管理模式研究

XCLW77389基于胜任力的人力资源管理模式研究内容摘要随着现代企业管理的不断发展，基于胜任力模型的人力资源管理越来越受到业界的关注，现在国内很多的企业也在开始设计构建胜任力模型。胜任力模型将与员.. [查看全文]

互联网企业IT人才招聘选拔问题与对策—以深圳腾讯为例

XCLW77379互联网企业IT人才招聘选拔问题与对策—以深圳腾讯为例——以深圳腾讯为例内容摘要在互联网高速发展和普及的背景之下，中国正式迈入了信息化时代。自2010年开始，网络购物逐渐走进了人们的日常生.. [查看全文]

A公司营销人员培训存在的问题及对策

XCLW77369A公司营销人员培训存在的问题及对策内容摘要就服装公司层面而言，最关键的环节就是有效的实施商品营销，而且也属于行业的瓶颈所在。而在这个过程里面，最关键的可变因素就是营销人员，公司的商.. [查看全文]

民营企业人力资源管理存在问题及策略研究

XCLW77354民营企业人力资源管理存在问题及策略研究内容摘要随着当今时代的的变化速度，人力资源已主导企业发展的主要核心。可以促进除它以外的资源很好的充分利用和整合，并充分发挥不同类型资源的有效性.. [查看全文]

关于中小企业人力资源管理的若干问题思考

XCLW77343关于中小企业人力资源管理的若干问题思考内容摘要提示：随着市场经济的高质量发展，我国逐渐步入知识经济时代。人力资源已经成为企业发展的决定性力量，同时也是增强企业市场竞争力的基本要素作.. [查看全文]

公司基层管理人员培训问题及对策研究——以HD公司为例

XCLW77342公司基层管理人员培训问题及对策研究——以HD公司为例内容摘要国际经济形势存在诸多不确定性，国内经济发展也进入新常态，机械制造业面临着转型升级、调整优化产业结构的挑战。作为机械制造行业.. [查看全文]

人力资源管理中绩效考核问题研究

XCLW77334人力资源管理中绩效考核问题研究人力资源管理部的核心工作是有效评估员工的绩效。在绩效考核过程中，充分调动员工的积极性和积极性，不断发挥员工的自我探索精神和潜力，有效提高员工绩效，包括.. [查看全文]

中美企业在文化角度下的人力资源管理差异

XCLW77331中美企业在文化角度下的人力资源管理差异内容摘要随着社会的进步，企业之间的竞争愈发激烈，身为企业之间竞争前线的人力资源肩负着推动企业前进的重担。在中美两国的在文化角度下，对比了中美两.. [查看全文]

中小企业人力资源管理问题研究-以东宏车业有限公司为例.

XCLW77328中小企业人力资源管理问题研究-以东宏车业有限公司为例.——以东宏车业有限公司为例内容摘要东宏车业有限公司，是中国专门研制、生产和销售电动摩托车车架的中小企业，公司面积为5500多平方米，.. [查看全文]

星斗教育公司人力资源绩效考核的现状分析

XCLW77324星斗教育公司人力资源绩效考核的现状分析内容摘要在现代社会经济发展较快，一个企业能够拥有一套完善的绩效考核制度体系是这个企业成功的必要条件。同时也是每个优秀的企业家共有的意识。我国企.. [查看全文]

新时期我国中小型企业人力资源管理困局及对策研究

XCLW77310新时期我国中小型企业人力资源管理困局及对策研究内容摘要摘要：新时期新时代，企业发展最重要的是人才资源，壮大的人才队伍。在我国大型企业普遍都具有丰富的人才资源和相对健全的人力资源管理.. [查看全文]

我国中小企业人力资源管理策略研究

XCLW77307我国中小企业人力资源管理策略研究内容摘要近年来我国中小企业得到了巨大的发展，而面临的瓶颈也逐渐的暴露出来，其中人力资源的管理问题已然成为制约我国中小企业发展壮大的瓶颈之一。随着我国.. [查看全文]

员工绩效考核存在的问题及对策——以保洁公司为例

XCLW77302员工绩效考核存在的问题及对策——以保洁公司为例内容摘要随着世界经济和全球化水平的不停提高，企业之间的市场竞争也愈加激烈。在这样激烈的竞争环境中，越来越多的企业意识到人力资源优势在提.. [查看全文]

企业人力资源管理的制度构建

XCLW77297企业人力资源管理的制度构建内容摘要提示：中国中小企业为中国经济发展做出了卓越贡献，但这两年随着中美贸易战、新冠疫情等外部环境影响，导致中小企业生存发展受到严重挑战。其中根本原因则是.. [查看全文]

人力资源管理工作中的人员招聘问题解析

XCLW77295人力资源管理工作中的人员招聘问题解析内容摘要随着各行各业的兴起，社会经济的不断发展，这些都离不开人力的推动。对于企业的发展来说，“人”是必不可少的，而这个“人”是怎么样的一个人？这.. [查看全文]

小磨坊有机杂粮公司薪酬管理存在问题及对策分析

XCLW77287小磨坊有机杂粮公司薪酬管理存在问题及对策分析内容摘要当前，在企业人力资源管理中，薪酬管理占据重要位置，制定一套“外有竞争力，内有公平性”薪酬管理体系是我国企业需要解决的重要问题。在.. [查看全文]

浅析中小型企业人力资源规划的问题及对策

XCLW77283浅析中小型企业人力资源规划的问题及对策内容摘要在企业的众多资源中，只有人是活的资源，也是最不好管理的资源，但是对人力资源的管理，在企业的发展过程中起着至关重要的作用。21世纪以来，由.. [查看全文]

民营企业人力资源管理存在问题及策略研究——以蓝淼科贸为例

XCLW77281民营企业人力资源管理存在问题及策略研究——以蓝淼科贸为例内容摘要民营企业是我国企业的重要组成部分，民营企业对于提高人口就业率、提升我国经济实力、方便人民群众生产发展都有着特别重要的.. [查看全文]

民营企业人力资源管理存在问题及策略研究——以蓝淼科贸为例

XCLW77280民营企业人力资源管理存在问题及策略研究——以蓝淼科贸为例内容摘要民营企业是我国企业的重要组成部分，民营企业对于提高人口就业率、提升我国经济实力、方便人民群众生产发展都有着特别重要的.. [查看全文]

初创型企业人力资源管理现状、问题与对策研究

XCLW77264初创型企业人力资源管理现状、问题与对策研究内容摘要随着社会经济的不断发展，以及鼓励年轻人自主创业，现在市场当中涌现出越来越多的创业型公司和企业。自主创业的兴起，不仅给了青年一代更多.. [查看全文]

企业人力资源管理中的激励机制研究——以华为公司为例

XCLW77257企业人力资源管理中的激励机制研究——以华为公司为例激励机制研究——以华为公司为例内容摘要摘要：在现代企业发展的大背景下，企业要想在人力资源内部管理上取得良好的效果，需要从多个角度进.. [查看全文]

中小型新兴科技企业人力资源管理探析

XCLW77254中小型新兴科技企业人力资源管理探析内容摘要[关键词]：新兴科技、人才招聘、管理体系、薪酬制度、政府吸引人才政策当前，随着科技的发展和时代的不断进步，社会对高科技人才的需求量越来越多，.. [查看全文]

“互联网+”给人力资源管理带来的机遇和挑战

XCLW77251“互联网+”给人力资源管理带来的机遇和挑战内容摘要提示：当代互联网的快速发展，给人们带来了全新的体验，也迎来了全新的挑战。如果我们能利用好此次新革命，抓住新时机，定能给人力资源管理.. [查看全文]

中小人力资源管理策略研究——以首创方舟投资管理有限公司为例

XCLW77249中小人力资源管理策略研究——以首创方舟投资管理有限公司为例摘要如果经济发展迅速，在这个大背景下各个行业的竞争都在日益加剧，竞争也愈加激烈。当下，不少企业在激烈竞争的过程中，都陆续的.. [查看全文]

A企业绩效管理中的问题及对策研究

XCLW77245A企业绩效管理中的问题及对策研究随着现代社会的不断发展，经济全球化进程的不断加快，企业之间的竞争也越来越激烈，企业管理者们也越来越重视绩效管理，因为良好运转的绩效管理体系有助于企业.. [查看全文]

公司员工培训存在问题及策略研究--以耐克森公司为例

XCLW77200公司员工培训存在问题及策略研究--以耐克森公司为例--以耐克森公司为例[摘要]：耐克森公司作为智能制造产业的其中一员，在面对竞争者众多的局面下，为了赢得企业名声以及客户信誉，就要提高自身.. [查看全文]

企业员工招聘工作问题研究

XCLW77196企业员工招聘工作问题研究内容摘要东莞新能德科技有限公司是一家制造创新类的企业，近年来，该公司在员工招聘中，凭借其自身独特的企业影响力和招聘决策，企业员工的数量和质量也跟随着企业的发.. [查看全文]

人力资源在外包管理中的应用——以中国银行仁寿支行为例探究

XCLW77193人力资源在外包管理中的应用——以中国银行仁寿支行为例探究内容摘要摘要：随着经济社会的飞速发展，人力成本提高的导致企业生产成本不断增加，加上人力资源市场本就属于不完全竞争市场，买方卖.. [查看全文]

我国中小企业人力资源管理策略研究

XCLW77190我国中小企业人力资源管理策略研究现阶段，我国中小企业在人力资源管理方面存在很多问题，关键体现在：总体文化水平都还没有达到如今社会发展所需要的高度，管理方式过时；企业缺乏长期规划及整.. [查看全文]

事业单位人力资源管理中绩效考核问题研究

XCLW77189事业单位人力资源管理中绩效考核问题研究内容摘要事业单位是我国公共部门的重要组成形式，事业单位是计划经济时期的产物，随着社会的发展，事业单位诸多弊端暴露已经无法适应时代的要求，国家也.. [查看全文]

浅谈绩效考核在工程项目人力资源管理中的应用

XCLW77182浅谈绩效考核在工程项目人力资源管理中的应用内容摘要绩效考核是企业人力资源管理中的一项重要内容，是促进企业内部管理机制有序运行的重要保障，为了实现企业各项经营管理目标必须重视对员工的.. [查看全文]

浅析中小型高新技术企业人力资源管理

XCLW77180浅析中小型高新技术企业人力资源管理内容摘要随着全球经济一体化进程的加快以及全球贸易摩擦的进一步加剧，人力资源的竞争已经逐步取代了资本资源的竞争。如何管理并开发好企业自身的人力资源，.. [查看全文]

关于中小企业人力资源管理的若干问题思考

XCLW77171关于中小企业人力资源管理的若干问题思考摘要在业务的许多方面中，人是唯一的生活资源，也是最难处理的资源。自21世纪以来，由于缺乏人才，人才已成为企业发展的生命线。在当今竞争激烈的市场经.. [查看全文]

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