2024年人力资源_人力资源文档范文_2024人力资源专业文档范文_人力资源文档范文

XCLW79083论中小企业人力资源管理现状与对策内容摘要中小企业在我国的经济发展中扮演着重要角色,是推动国民经济增长、实现就业稳定以及优化产业结构等方面发挥越来越重要作用。随着中国加入WTO和市场经济.. [查看全文]

关于中小企业人力资源管理的若干问题思考

XCLW79080关于中小企业人力资源管理的若干问题思考内容摘要在我国近年的迅速发展过程中，中小型民营企业的规模越来越大。中小企业已逐渐发展成为国民经济腾飞的主体和主导力量。中小企业的经营模式有一定.. [查看全文]

XCLW79073人力资源管理工作中的人员招聘问题解析内容摘要招聘作为企业人力资源管理最为重要的一个模块，是企业根据当前自身的实际发展状况，对人力资源进行科学规划，确定企业人员的数量以及素质要求。在.. [查看全文]

XCLW79072论中小企业人力资源管理现状与对策内容摘要行业日新月异，时间日月如梭，整个社会各中小企业在人才紧缺同时，如何实现这些人才为我所用、真正发挥人才应有价值，就成为企业永葆极致创造力和竞争.. [查看全文]

XCLW79060论中小企业人力资源管理现状与对策关键词：中小企业；品牌营销；策略目录一、品牌营销相关理论概述3二、成都华科企业管理企业的品牌营销环境及现状3（一）宏观发展环境分析3（二）行业发展环境.. [查看全文]

中小型高新技术企业人力资源管理探析

XCLW79048中小型高新技术企业人力资源管理探析现代的非大型的企业想要明确自己发展的方向以及确立一个发展的目标，有一点非常重要的就是要对人事管理进行改革，以此来做到最大力度的为企业节省开支成本，.. [查看全文]

A公司人力资源管理中绩效考核问题研究

XCLW79035A公司人力资源管理中绩效考核问题研究内容摘要随着中国经济进入“新常态”，下行的经济压力导致市场竞争愈发激烈。为了保持竞争优势，企业的发展战略需要进行适时的调整，突出业务形态、竞争焦.. [查看全文]

XCLW79021人力资源管理中绩效考核问题研究内容摘要随着改革开放以及服务业在居民生活领域的迅速发展，我国人像摄影行业正在迅猛发展。杭州安恒摄影有限公司作为此行业中的参与者，其发展也不可避免受市场.. [查看全文]

某房地产公司营销人员的人力资源管理

XCLW79011某房地产公司营销人员的人力资源管理内容摘要就当代社会而言人力资源对于现在日益发展的各个企业来说，已经越来越成为一种相对稀缺的资源，每个想要良好发展的企业的可持续性发展都无法离开人力.. [查看全文]

儒家思想在企业人力资源管理中的运用研究

XCLW79002儒家思想在企业人力资源管理中的运用研究内容摘要本文在文献综述的基础上，通过对儒家四书五经和儒家典籍的研究，以及对互联网上与儒家思想有关的资料进行筛癣编码和分析，确立了以儒家文化为奖.. [查看全文]

人力资源管理与企业凝聚力关系研究

XCLW78999人力资源管理与企业凝聚力关系研究内容摘要随着我国全方位、多层次的对外开放和市场机制的进一步完善，我国企业面临着巨大的机遇与挑战。如何做到人尽其才，物尽其用，以达到团队凝聚力的实质性.. [查看全文]

中小企业人才流失的原因与对策

XCLW78996中小企业人才流失的原因与对策随着时代的进步，信息技术得到了快速发展，随之而来的问题是中小企业人才的流失。人才是企业未来发展的核心力量，尤其是技术人员，随着中小企业技术人员的流失，企.. [查看全文]

XCLW78995论中小企业人力资源管理现状与对策内容摘要提示：中小企业是市场经济的竞争的主体之一，中小企业的数量多、规模小，在市场经济环境下，中小企业拥有着独具特点的优势，同时也拥有着与生俱来的不.. [查看全文]

孩子王公司基层员工绩效考核体系研究

XCLW78983孩子王公司基层员工绩效考核体系研究内容摘要整个世界的经济逐步走向全球化发展模式，中国的经济发展速度加快。从企业的未来进步及发展的角度来看，绩效管理当中最重要的动力来源就是人力资源。.. [查看全文]

XCLW78982人力资源管理中绩效考核问题研究内容摘要近年来，在我国经济的快速发展之下，市场中的竞争力度变得越来越激烈，而各企业之间的竞争核心也逐渐由产品转移到人力资源方面。人力资源作为企业生存发.. [查看全文]

A公司人力资源管理工作中的人员招聘问题分析

XCLW78980人力资源管理工作中的人员招聘问题解析内容摘要现代企业在不断拓展业务规模提升自身市场竞争力的同时，也越来越关注人力资源这一核心竞争力，人才不但可以为企业注入新鲜血液，同时还可以为企业.. [查看全文]

互联网给人力资源带来的机遇和挑战

XCLW78977互联网给人力资源带来的机遇和挑战内容摘要21世纪是互联网飞速发展的时代。互联网给生活带来了无处不在的舒适。大街小巷充满了时代的味道。它在给人们带来便利的同时，也影响着人们的生活。“互.. [查看全文]

XCLW78975A公司人力资源管理工作中的人员招聘问题分析内容摘要招聘是人力资源管理的重要环节，企业的人才获取和新鲜血液的输送都是以招聘为主要渠道。由于企业管理层对招聘认知不全面、招聘投入资金有限.. [查看全文]

沈阳重工食品有限公司员工薪酬体系研究

XCLW78971沈阳重工食品有限公司员工薪酬体系研究内容摘要近年来，我国不断发展进步，人们更加重视人力资源管理。当前，在企业人力资源管理中，薪酬管理占据重要位置，制定一套“外有竞争力，内有公平性”.. [查看全文]

企事业单位人力资源管理中的激励机制研究

XCLW78946企事业单位人力资源管理中的激励机制研究内容摘要市场经济实施后，中国的市场经济持续发展，速度更快，中国的社会分工体现出更加专业和成熟的特性，事业单位也面临着变革的问题。知识经济成为话.. [查看全文]

BD公司基层销售人员薪酬方案研究

XCLW78944BD公司基层销售人员薪酬方案研究内容摘要BD公司是一家成长非常迅速的互联网公司，公司主要做的是信息流广告投放业务。近年以来，随着互联网广告行业不断成熟,企业间的竞争愈演愈烈,并逐步从流量.. [查看全文]

事业单位人力资源管理中绩效考核问题研究

XCLW78938事业单位人力资源管理中绩效考核问题研究事业单位人力资源管理中绩效考核问题研究摘要随着经济的发展，人力资源在生产中所发挥的作用日益凸显，合理恰当的人力资源管理方式更能调动员工积极性，.. [查看全文]

A公司员工招聘的问题与对策研究

XCLW78934A公司员工招聘的问题与对策研究内容摘要本文以A公司为研究对象，通过实地考察、数据统计法、调查问卷法发现，该公司虽然建立一定的公司招聘体系，但是对公司经营并没有起到很好的效果，并没有促.. [查看全文]

浅析企业人才管理运用的现状—以通用公司为例

XCLW78933浅析企业人才管理运用的现状—以通用公司为例内容摘要一个国家的各项指标如经济的发展，科技的进步以及人民生活水平的提高等等，都是依靠一个国家的企业在背后支撑着。而众所周知，人才是一个企.. [查看全文]

XCLW78917人力资源管理中绩效考核问题研究绩效管理是人力资源管理的重要组成部分，建立有效的绩效管理体系，提高员工绩效，提高组织整体绩效，是许多公司积极探索的问题。目前，很多中国企业只关注绩效评.. [查看全文]

新华保险永年营业区绩效管理制度问题研究

XCLW78916新华保险永年营业区绩效管理制度问题研究内容摘要绩效管理问题一直都是现代社会市场竞争的重点，可以直观地体现出公司对员工的管理状况，可以很大程度上影响员工的积极性，还能促进公司快速完成.. [查看全文]

XCLW78905人力资源管理工作中的人员招聘问题解析内容摘要随着社会工作活动、休闲旅游和度假的稳步兴起，酒店服务业近年来发展迅速。随着酒店业的发展，越来越多的酒店开始意识到人力资源管理的重要性。用.. [查看全文]

成都洪福商贸有限公司人才招聘问题分析及对策研究

XCLW78904民营企业人力资源管理存在问题及策略研究内容摘要随着知识经济时代的发展，人力资源管理作为推动新时代前进的主要推动力，对民营企业经济发展具有重大影响。由于民营企业在我国国家经济发展中的.. [查看全文]

XCLW78901成都洪福商贸有限公司人才招聘问题分析及对策研究内容摘要人员是构成公司的最基本的元素，只有不断的为公司注入新的活力，才能让公司更好的符合社会发展大趋势。招聘是每个公司人员管理的一环，.. [查看全文]

中小企业人才流失问题分析及对策研究

XCLW78899中小企业人才流失问题分析及对策研究内容摘要随着社会的进步和发展，市场竞争的内容也发生了明显的转变，目前国家之间的竞争实质变为了科技知识和人才竞争。所以，国家开始更多的关注到人才培养.. [查看全文]

工程造价咨询企业人力资源管理困境及对策研究

XCLW78898工程造价咨询企业人力资源管理困境及对策研究在我国，工程建设行业在国民经济中占据着举足轻重的地位，而工程造价咨询企业，作为工程建设行业经济管理工作的具体实施部门，是工程建设行业中不可.. [查看全文]

广州中康资讯股份有限公司绩效考核中的问题及对策分析

XCLW78885广州中康资讯股份有限公司绩效考核中的问题及对策分析内容摘要在国家为推动经济的发展推行了一系列的措施，使得市场环境的多变。在这样的市场环境下，作为企业重要的四大资源之一的人力资源管理.. [查看全文]

T公司人才流失的原因与对策研究

XCLW78883T公司人才流失的原因与对策研究在当今社会，人才流失是中小企业发展中出现问题的重要原因，解决人才流失问题对中小企业的管理和健康发展具有非常重要的意义。本文通过分析研究T公司这个案例，提.. [查看全文]

人力资源信息化建设研究

XCLW78879人力资源信息化建设研究内容摘要伴随着各种新型手段的加入，人力资源管理部门的信息统也出现了质的飞跃，人力资源管理信息是属于企业内部面临的重大改造客体，而本篇文章针对人力资源管理信息化.. [查看全文]

我国人力资源管理体系分析

XCLW78875我国人力资源管理体系分析内容摘要当前，我国全面进入知识经济时代，企业之间的竞争逐渐白热化，人力资源作为企业的核心力量，现已成为各企业相互争夺的重要资源。如何引进专业人才、保障人才质.. [查看全文]

东营华杉商贸有限公司人才招聘问题分析及对策研究

XCLW78867东营华杉商贸有限公司人才招聘问题分析及对策研究内容摘要人员是构成公司的最基本的元素，只有不断的为公司注入新的活力，才能让公司更好的符合社会发展大趋势。招聘是每个公司人员管理的一环，.. [查看全文]

我国养老保险制度可持续发展问题研究——以XX村为例

XCLW78857我国养老保险制度可持续发展问题研究——以XX村为例——以XX村为例内容摘要我国的养老保险制度历久弥新，在长时间的发展过程当中逐渐变得正规且承受起来，不能忽视的是，在农村地区，我国的养老.. [查看全文]

XCLW78850民营企业人力资源管理存在问题及策略研究内容摘要21世纪的社会越来越重视人才的重要性，各个国家以及地区都在采取各种吸引力的政策来引进优秀人才，同样的人才也是一个企业的核心竞争力。随着社.. [查看全文]

FR汽车4S店人力资源管理策略研究

XCLW78833FR汽车4S店人力资源管理策略研究内容摘要在我国市场经济高速发展增长的2021年，汽车已经成为许多家庭必不可少的一部分，根据相关资料表明，我国已成为世界第一的汽车使用大国。随着我国汽车行业.. [查看全文]

企事业单位人力资源管理中的激励机制研究

XCLW78817企事业单位人力资源管理中的激励机制研究企事业单位人力资源管理中的激励机制研究内容摘要当前，我国市场经济日益繁荣，各种规模的企业数量不断地增长，也加剧了市场的竞争。而在经济全球化的今.. [查看全文]

中国公司的人力资源管理外包经营风险及其防治研究

XCLW78816人力资源管理工作中的人员招聘问题解析—以慕可棠下分公司为例内容摘要本文通过研究员工招聘的相关理论，对员工招聘的定义和重要性进行概括整理。针对目前慕可棠下分公司存在招聘观念陈旧、缺少.. [查看全文]

XCLW78815中国公司的人力资源管理外包经营风险及其防治研究内容摘要公司内部面临着变革激烈的生存环境以及日益强大的竞争压力,较多公司选择将非核心服务进行外包,内部员工则专心于发展自己的核心服务,把.. [查看全文]

浅谈绩效考核在科技型中小企业中的应用

XCLW78806浅谈绩效考核在科技型中小企业中的应用内容摘要众所周知，随着改革开放的政策利好，经济水平的不断发展，我国科技型中小企业已经成为国民经济发展的重要力量。但是不同的科技型中小企业之间同质.. [查看全文]

关于中小企业人力资源管理的若干问题的思考——以川网传媒为例专业

XCLW78801关于中小企业人力资源管理的若干问题的思考——以川网传媒为例专业内容摘要随着我国近几年经济的飞速发展，我国国内、国际件的企业竞争逐渐激烈。在企业的竞争中人力资源的作用在这场全球性的市.. [查看全文]

简析儒家思想在现代企业人力资源管理中的运用

XCLW78800简析儒家思想在现代企业人力资源管理中的运用摘要随着世界经济全球化进程的不断加快，飞速发展的世界经济模式对中国企业发展提出了更高的要求，为应对经济全球化新变局，企业在管理上做出着积极.. [查看全文]

行政机关人力资源管理策略研究——以凉山彝族自治州人民政府为例

XCLW78792人力资源管理中绩效考核问题研究内容摘要随着时代的快速发展，部分行业的佼佼者在绩效管理方面下足了功夫，绩效考核作为人力资源管理的一种工具，其重要性被多数企业所承认。绩效考核在方方面面.. [查看全文]

浅谈现代民营企业薪酬管理制度现状及对策

XCLW78788浅谈现代民营企业薪酬管理制度现状及对策内容摘要由于我国民营企业起步较晚，受到种种社会变革因素的影响，也因民营企业自身工作性质的复杂性和特殊性使得它即使是在发展势头强劲的过程中也导致.. [查看全文]

制造型企业人力资源管理中绩效考核问题研究

XCLW78779制造型企业人力资源管理中绩效考核问题研究内容摘要人力资源管理已成为企业不断发展前进的主要动力。目前在人力资源管理中,绩效考核是人力资源管理的重要手段、方法和依据。有效的绩效考核体系.. [查看全文]

XCLW78776行政机关人力资源管理策略研究——以凉山彝族自治州人民政府为例内容摘要中国近年来，经济结构不断发展，社会形态不断完善，人力资源管理愈来愈受到国家各个部门的高度重视。而政府机关的人力资.. [查看全文]

YH企业知识型员工全面薪酬体系研究

XCLW78773YH企业知识型员工全面薪酬体系研究内容摘要随着知识经济的迅速发展，21世纪已经成为人才竞争的时代。人的智力因素、文化水平对企业生产发展的作用愈加明显，生产对劳动者的素质要求也越来越高。.. [查看全文]

新时期我国中小企业人力资源管理困局及对策研究

XCLW78760新时期我国中小企业人力资源管理困局及对策研究内容摘要人力资源管理是一个企业发展的重要动力来源，因为人才是企业发展和市场竞争力塑造的永恒主题，也是决定现代化企业生死存亡的关键,但是目.. [查看全文]

事业单位人力资源中绩效考核问题研究—以某属投资公司为例

XCLW78750人力资源管理中绩效考核问题研究摘要在经济、科技、社会、文化日新月异的今天，行业间的竞争日趋激烈。同行竞争实际上是各种资源之间的一块拼图，而人力资源的争夺则是重中之重，人力资源管理也.. [查看全文]

上海冠松公司基层员工薪酬管理问题研究

XCLW78735上海冠松公司基层员工薪酬管理问题研究内容摘要有效的薪酬管理可以使企业员工凝心聚力，共同为公司发展出谋划策，贡献力量。基层销售人员对于汽车经销企业而言是不可替代的人力资源，其承担着维.. [查看全文]

XCLW78733事业单位人力资源中绩效考核问题研究—以某属投资公司为例—以某属投资公司为例摘要在市场经济的竞争越来越激烈的背景下，企事业单位（以下简称企业）都在千方百计的提升其管理的水平和力度。其.. [查看全文]

ABC公司人力资源管理研究

XCLW78725ABC公司人力资源管理研究内容摘要纺织行业是我国国名经济可持续发展的支柱产业，也是我国的第二大出口产业，在近十年得到了蓬勃发展。而同样随着国民经济的提高和教育体制的完善，劳动力成本也.. [查看全文]

我国中小企业人力资源管理策略研究

XCLW78719我国中小企业人力资源管理策略研究内容摘要在我国中小企业的发展中，人力资源管理是其中非常重要的一项管理工作。目前，随着我国市场经济体制的不断变革，我国中小企业的市场竞争压力越来越大，.. [查看全文]

人力资源服务公司招聘外包研究——以广州点米立德公司为例

XCLW78709人力资源服务公司招聘外包研究——以广州点米立德公司为例内容摘要为解决企业招聘难问题，集中发展企业战略，企业开始尝试使用招聘外包来解决用人问题。20世纪80年代末，人力资源外包开始在我国.. [查看全文]

人力资源管理中绩效考核问题研究——以成都阳光电器公司为例

XCLW78701人力资源管理中绩效考核问题研究——以成都阳光电器公司为例人力资源管理中绩效考核问题研究——以成都阳光电器公司为例内容摘要想要在市场竞争中立于不败，企业的内部管理需要不断加强。内部管.. [查看全文]

中小企业人力资源信息化建设研究

XCLW78700中小企业人力资源信息化建设研究内容摘要人力资源的好坏对于公司未来的成长具有非常重大的影响，它是公司的首要资本，是影响公司成长的关键因素，是构成公司核心竞争力的根本。所以，公司高层管.. [查看全文]

保险公司人员招聘问题解析

XCLW78687保险公司人员招聘问题解析企业的人员招聘问题是一个重要的环节，招聘到优秀合适的人才为企业带来效益。在招聘过程中也会遇到各种困难问题，招聘入口对人才的筛选非常的关键。本范文针对我在工作.. [查看全文]

企业网络招聘的问题及应对措施分析---以顺丰速运为例

XCLW78686企业网络招聘的问题及应对措施分析---以顺丰速运为例1、绪论41.1研究背景与研究意义41.2研究方法41.3范文框架52、网络招聘的相关理论62.1网络招聘的内涵62.2网络招聘的方法62.3网络招聘的特点72.. [查看全文]

薪酬管理在企业人力资源管理中的问题与创新策略

XCLW78656论中小企业人力资源管理现状与对策内容摘要随着市场经济的不断深化，企业特别是中小企业的人才流动问题越来越引起人们的重视。由于缺乏足够的人力资源，导致了大量的非自愿人员的外溢，严重地阻.. [查看全文]

中小企业人力资源管理现状与对策

XCLW78638中小企业人力资源管理现状与对策内容摘要新中国成立70年来，全国的中小企业迅猛的发展，这些企业在增加就业、稳定增长、促进创新方面发挥了重要的作用，中央和地方都对中小型企业发展大力支持，.. [查看全文]

XCLW78636薪酬管理在企业人力资源管理中的问题与创新策略内容摘要有一个积极的薪酬管理制度可以更好的激发人力资源在各个企业发展中的优势及地位，提高企业人才的竞争力。但是在目前每个企业的人力资源薪.. [查看全文]

企业人力资源管理问题研究--以无锡卓胜微电子有限公司为例

XCLW78626人力资源管理工作中的人员招聘问题解析内容摘要为了确保其成功甚至生存，组织必须相应地解决有关人力资源招募的一些问题，在文章中详细介绍，其成功解决同时确保整个保证过程与人员的成功，过程.. [查看全文]

我国企业招聘管理分析

XCLW78623我国企业招聘管理分析内容摘要国家对于人才招聘的重视一定程度上促进了中国企业对于人力资源管理的认可。对于企业而言人员招聘就十分重要。由于中国企业对于经济管理制度了解不全面，学习不透彻.. [查看全文]

XCLW78601企业人力资源管理问题研究--以无锡卓胜微电子有限公司为例摘要自改革开放以来，特别是进入21世纪之后，我国中外合资企业的数量也随之增多。目前，中外合资企业已经成为了在我国多种经济体制和企.. [查看全文]

XCLW78600人力资源管理工作中的人员招聘问题解析内容摘要人力资源管理工作中的人员招聘问题解析，内容摘要基于当今时代背景,企业想要在竞争日益激烈的世界经济市场上,谋求一席之地,就必须打好人才战。只.. [查看全文]

企业人力资源管理创新措施分析

XCLW78581企业人力资源管理创新措施分析内容摘要人力资源是企业资源的核心部分。人力资源的有效管理对于企业治理来说至关重要,在新时代之下,企业人力资源管理工作面临着很多挑战,随着企业发展转型的需要,.. [查看全文]

人力资源中绩效考核问题研究

XCLW78580人力资源中绩效考核问题研究内容摘要摘要：随着市场经济的发展和经济体制的改革，绩效管理已经成为企业管理中非常重要的部分。由于在新的市场环境下，创痛的绩效管理方法已经无法适应企业发展的.. [查看全文]

XCLW78571人力资源管理工作中的人员招聘问题解析内容摘要随着经济的不断发展，企业业务规模的不断扩大，人员流动日益频繁，员工招聘工作也越来越成为企业人力资源部门一项长期而繁重的任务。面对激烈的市.. [查看全文]

锡业集团企业文化建设中存在的问题和对策

XCLW78568锡业集团企业文化建设中存在的问题和对策内容摘要企业文化对组织的发展有着深远影响，它是企业创立、发展与壮大的土壤，影响着企业经营管理和日常行为。优秀的企业文化，是企业的核心竞争优势，.. [查看全文]

企业文化对员工凝聚力的影响研究——以华科商务公司为例

XCLW78567人力资源管理中绩效考核问题研究内容摘要企业所有经营活动的动力都来自于企业内部的人力资源。人力资源的品质和实力直接影响着企业的可持续发展。然而，在实际的人力资源管理工作中，仍然存在着.. [查看全文]

我国行政机关人力资源管理研究

XCLW78562我国行政机关人力资源管理研究我国行政机关人力资源管理研究内容摘要事业单位的社会功能十分重要，关注社会发展与和谐，聚集了我国许多优秀的人才。现在，由于社会经济不断发展，各类事业单位人.. [查看全文]

XCLW78561企业文化对员工凝聚力的影响研究——以华科商务公司为例内容摘要本文根据公司知识、国内外员工协会和公司管理方案的结果，建立了公司的知识库和基本组合。全文分为三个部分。首先，从教育背景和.. [查看全文]

企业人力资源管理外包决策探究

XCLW78546企业人力资源管理外包决策探究内容摘要当今社会，在这经济快速发展的时代，全国范围内的各个企业广泛应用人力资源外包，这也为企业的人才积累提供了坚实的保障。同时，人力资源外包的一些列风险.. [查看全文]

论中小企业人力资源管理现状与对策-以海乐星公司为例

XCLW78544论中小企业人力资源管理现状与对策-以海乐星公司为例内容摘要【摘要】：随着我国社会经济不断快速发展,在中小企业日常管理中,开始重视人力资源管理的作用。目前,人力资源管理的优劣已经成为中小.. [查看全文]

民营企业人力资源管理存在问题及策略研究--浅谈A企业人力资源管理的常见..

XCLW78541民营企业人力资源管理存在问题及策略研究--浅谈A企业人力资源管理的常见问题及对策内容摘要范文摘要：作为中国经济的新生力量，A企业的管理实践正在受到越来越多的关注。A企业目前从诞生、发展.. [查看全文]

浅谈绩效考核在工程项目人力资源管理中的应用

XCLW78535浅谈绩效考核在工程项目人力资源管理中的应用中的应用内容摘要对于以项目施工为工作导向的施工企业，其人力资源工程项目管理人员不仅是衡量企业才能和技术水平的要害标准，也是确保项目顺畅施行.. [查看全文]

中小企业绩效管理存在的问题和对第研究——以纵横运输有限公司为例

XCLW78525论中小企业人力资源管理现状与对策内容摘要随着我国国民经济水平发展的不断提高，中小企业在增加就业和解决社会稳定方面也有着不可或缺的地位。众所周知，仍处于起步和探索阶段的人力资源管理，.. [查看全文]

XCLW78515中小企业绩效管理存在的问题和对第研究——以纵横运输有限公司为例内容摘要随着经济的快速发展，在物流运输企业快速发展整合的背景下，企业的绩效考核机制的发展普遍滞后于市场经济和人才流动，.. [查看全文]

XCLW78512民营企业人力资源管理存在问题及策略研究内容摘要人力资源管理是现代企业管理的核心内容.有效的人力资源管理不仅能提高企业的整体绩效，而且能为企业的长期发展战略提供依据和支持。因此，人事.. [查看全文]

麦克创想软件公司招聘问题分析及对策

XCLW78500麦克创想软件公司招聘问题分析及对策内容摘要摘要：在现代社会中，公司的竞争其本质就是人才的竞争。一个公司是否能保持持续竞争力在很大程度上取决于该公司能否引进合适的高素质、高技能人才。.. [查看全文]

我国中小企业的人力资源的管理策略研究

XCLW78496我国中小企业的人力资源的管理策略研究内容摘要我国深化改革和经济对外开放以来，中国社会主义市场经济的转变已经初步取得了成绩。国内经济实现了空前的快速良性发展，人才市场竞争也越来越激烈.. [查看全文]

HY软件公司销售人员招聘问题及对策研究

XCLW78489HY软件公司销售人员招聘问题及对策研究内容摘要本文在研究中综合运用了文献分析和实际调查相结合的研究手段，选择了HY软件公司作为研究对象，综合分析了该公司在招聘环节当中所暴露出来的一些问.. [查看全文]

翰宇软件销售人员招聘问题及对策研究

XCLW78486翰宇软件销售人员招聘问题及对策研究内容摘要本文在研究中综合运用了文献分析和实际调查相结合的研究手段，选择了翰宇软件公司作为研究对象，综合分析了该公司在招聘环节当中所暴露出来的一些问.. [查看全文]

初创型企业人力资源管理现状、问题与对策研究

XCLW78470人力资源管理工作中的人员招聘问题解析人力资源管理工作中的人员招聘问题解析内容摘要人力资源是实现企业发展战略目标的基础，而人才又是实现人力资源管理的基石。招聘与配置作为人力资源管理的.. [查看全文]

MY公司员工培训问题与对策研究

XCLW78469MY公司员工培训问题与对策研究内容摘要面对人工智能的巨大冲击，企业和个人如何凸显自身竞争力?对于个人，精进专业能力，保持自身竞争力必不可少;对于企业，保持一支高素质高才能的精英队伍是企.. [查看全文]

我国中小企业人力资源管理策略研究

XCLW78452我国中小企业人力资源管理策略研究内容摘要在市场经济体制已经初步建立起来的今天，中小企业已经成为推动中国国民经济高速发展的一支重要力量。而人力资源管理早己被各国政府、企业等各种组织广.. [查看全文]

信息化在企业人力资源管理中的应用初探

XCLW78446信息化在企业人力资源管理中的应用初探摘要随着社会的不断发展与进步，有力的推动了科学技术的革新，使得网络信息化在社会中不断的被推广，在企业发展中实现管理更是至关重要，在这其中人力资源.. [查看全文]

XCLW78438初创型企业人力资源管理现状、问题与对策研究内容摘要随着互联网经济的快速发展，我国近年来的经济发展普遍呈现多元化，各种新型企业被市场所驱动，这些新企业大多建立在独立创业的基础上，自主.. [查看全文]

农村人力资源发展的重要性

XCLW78437农村人力资源发展的重要性内容摘要人力资源不仅解决现在存在的问题，也要着眼也未来。“重农固本，是安民之基”农业农村问题是关乎国家命运和发展的根本性问题。面对现代社会的今天，农村和城市.. [查看全文]

XCLW78435人力资源管理工作中的人员招聘问题解析内容摘要企业由众多人才聚集组成，企业人才的发展决定企业的未来发展方向，同时企业的生存和发展也与优秀的人才被成功招聘息息相关。获取人才的方式就是通.. [查看全文]

新时期我国中小企业人力资源管理困局及对策研究

XCLW78434人力资源管理工作中的人员招聘问题解析内容摘要人员招聘是决定企业人力资源投入质量的重要因素，它决定着企业的成败，它是企业人力资源管理的第一个环节，有效的招聘体系会使企业得到合适的、满.. [查看全文]

XCLW78429新时期我国中小企业人力资源管理困局及对策研究内容摘要我国自改革开放以来，已经逐渐从“国有企业垄断地位”向“国有、民营企业多元发展”转变。四十多年来，民营企业已经成为了推动我国经济高.. [查看全文]

XCLW78425人力资源管理中绩效考核问题研究人力资源管理中绩效考核问题研究内容摘要企业人力资源开发与管理是企业发展的关键问题，企业的发展既需要员工的支持，员工的主动性，积极性，创造性对企业的发展.. [查看全文]